公司能否錄用追究刑事責任的員工

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公司能否錄用追究刑事責任的員工
公司能否錄用追究刑事責任的員工
1、犯罪人員也有就業權利,所以公司可以錄用追究刑事責任的人員就業。但法律有禁止性規定除外。
2、勞動者享有平等就業和選擇職業的權利。
3、法律依據:
《中華人民共和國勞動法》第三條 
勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衞生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衞生規程,遵守勞動紀律和職業道德。
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