勞動合同有沒有無期限的嗎
來源：法律科普站 1.34W
新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解實例
合同有沒有無期限的
有。合同如果沒有自己約定有效期限則一直有效，我國《民法通則》第一百四十一條規定：“法律對時效另有規定的，依照法律規定。”判斷合同是否終止的標準主要有以下幾類：
（1）一般意義上的合同終止時間通常為合同約定的合同義務履行完畢；
（2）合同履行過程中，一方當事人有確實的證據證明另一方無法履行或無法完整履行合同義務的，或對方當事人明確表示不履行合同義務的，可隨時解除合同；
（3）合同履行過程中，因一方過失或故意造成合同無法履行的，另一方可解除合同並要求賠償；
（4）因不可抗力使合同無法履行的，可終止合同。
