解除勞動合同通知書範本(必備5篇)
解除勞動合同通知書範本1
解除勞動合同通知書 被通知人:
本單位與你簽訂的 期限勞動合同,由於 原因,現根據《勞動合同法》第 條的規定和企業 的規定,決定自 年 月 日起,解除與你的勞動合同關係,經濟補償金為下列第 種情況:
(一)無經濟補償金。
(二)經濟補償金人民幣(大寫) 元(¥ )。
請你在接到此通知後 天內到本單位,辦理終止勞動關係的相關手續。
如有疑問,可聯繫:
聯繫人:
電話:
電子郵箱:
聯繫地址:
特此通知。
公司
年 月 日
簽收欄
本人(本單位)已經收到上述文件,並已知悉其內容。
簽收:
年 月 日
解除勞動合同通知書範本2
關於與__________解除勞動合同的通知函
工會:____________
因__________出現__________的行為,公司決定根據《勞動合同法》第_____條的規定和企業 的規定,與_______________解除勞動合同。
如工會認為有不妥之處,請工會在收到此函後 日內提出相關意見。如果工會在_____日內沒有覆函,則視為工會同意公司的處理意見,公司將與__________解除勞動合同。
如有疑問,可聯繫:____________
聯繫人:______________________
電話:______________________
電子郵箱:_________________
聯繫地址:_________________
特此通知。
_________________________公司
__________年_____月_____日
簽收欄
本人(本單位)已經收到上述文件,並已知悉其內容。
簽收:______________________
__________年_____月_____日
解除勞動合同通知書範本3
先生/小姐(員工工號):
依據《勞動合同法》相關規定,__________公司依法解除此前您與________公司訂立的勞動合同(合同期限:________年________月________日至________年________月________日)。
解除勞動合同通知書範本4
第( )號
員工姓名: 所在單位: 通知發出時間: 年 月 日
通知送達方式:直接送達( )、留置送達( )、郵寄( )、媒體公告( )、其他( )
公司經辦人:
本人已收到單位於_______年_____月_____日發出的《解除勞動合同通知書》。已完全閲讀並理解其內容。
員工簽收:
日期:
解除勞動合同通知書範本5
被通知人:居民身份證號碼:
一、終止勞動合同通知
1、您與公司簽訂的勞動合同將於______年____月____日終止。
2、終止事由為:具體説明:
二、離職手續根據公司規章制度的規定,現公司就離職手續辦理事宜向您通知如下:
1、請您在收到本通知後立即填寫《員工離職手續清單》,於______年____月____日前按照公司規章制度規定和上述清單中所列事項要求完成本人工作、財物、公司郵箱及其他任何由公司享有相關權利且公司認為有必要置於公司控制之下的物品或虛擬物品等的交接,並辦理完畢所有離職手續。請將由您本人和其他相關負責人填寫完整的《員工離職手續清單》提交人事部門確認。
2、您應正常工作至______年____月____日,其餘時間將作為補休或調休年休假。
3、您在離職之前產生的相關費用按公司報銷規定予以報銷。
4、社保將繳納至年月(含當月)。
三、如有疑問,可聯繫聯繫人:聯繫電話:電子郵箱:聯繫地址:特此通知。
公司______年____月____日簽收欄本人已收到上述終止勞動合同通知書。
員工本人簽字:
簽收時間:______年____月____日