勞務合同糾紛打官司要多久才能結案

一、勞務合同糾紛打官司要多久才能結案?

勞務合同糾紛打官司的，一般立案之日起六個月內可以結案，人民法院適用簡易程序審理的，應當在立案之日起三個月內審結。

《民事訴訟法》

第一百五十二條

人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。有特殊情況需要延長的，經本院院長批准，可以延長六個月;還需要延長的，報請上級人民法院批准。

第一百六十四條

人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的，經本院院長批准，可以延長一個月。

二、勞務合同糾紛打官司的流程是怎樣的?

1、原告起訴。

2、法院受理後將起訴書副本送達被告。

3、被告在十五日內提交答辯狀,法院在五日內將答辯狀副本送達原告如果被告不提交答辯狀,不影響審理。

4、決定開庭審理的案件,法院在三日前通知當事人並公告。

5、法庭調查階段包括:當事人陳述;告知證人的權利義務，證人作證，宣讀未到庭的證人證言;出示書證、物證和視聽資料;宣讀鑑定結論;宣讀勘驗筆錄。

6、法庭辯論包括:原告及其訴訟代理人發言;被告及其訴訟代理人答辯;第三人及其訴訟代理人發言或者答辯;互相辯論。法庭辯論終結，由審判長按照原告、被告、第三人的先後順序徵詢各方最後意見。

7、法庭辯論終結，應當依法作出判決。判決前能夠調解的，還可以進行調解，調解不成的，應當及時判決。

8、判決宣告。

三、打官司處理勞務合同糾紛可以委託哪些人做訴訟代理人?

(一)律師、基層法律服務工作者;

(二)當事人的近親屬或者工作人員;

(三)當事人所在社區、單位以及有關社會團體推薦的公民。

不同勞務合同糾紛案的詳細案情是不一樣的，結案時間也不是固定的，即便人民法院用簡易程序審理勞務合同糾紛案，審理的期限也有可能會結合案件的具體情況向後延長一個月，但是人民法院一定會在規定的時間內出具判決書的。