符合什麼條件可以申請提前退休

一、符合什麼條件可以申請提前退休

(一)特殊工種申請提前退休，同時符合以下條件：

1.參加企業職工基本養老保險，達到法定退休年齡時繳費年限累計滿15年;

2.申請特殊工種提前退休年齡為：男年滿55週歲，女年滿45週歲;

3.所從事的工種在國家規定的本行業特殊工種名錄範圍內，從事高空、特別繁重體力勞動工種累計滿10年，從事井下、高温工種累計滿9年、從事有毒有害工種累計滿8年。

(二)因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力申請提前退休，同時符合以下條件：

1.參加企業職工基本養老保險，達到法定退休年齡時繳費年限累計滿15年;

2.申請因病或非因工緻殘提前退休的年齡：男年滿50週歲，女年滿45週歲;

3.申請因病或非因工緻殘提前退休的，需經市勞動能力鑑定委員會鑑定等級為完全喪失勞動能力。

二、各類人員退休年齡規定

參加企業職工保險的人員退休年齡為：男60週歲，女幹部55週歲，女工人50週歲。

參加城鄉居民社保的人員退休年齡為：男60週歲，女60週歲。

以靈活就業人員身份繳納社保的人員退休年齡為：男60週歲，女55週歲。

需要注意的是，辦理退休之後領取養老金還需要一個重要的條件，那就是社保繳納滿足15年，如果社保繳納不滿15年，退休之後是無法領取養老金的。

提前退休常常是由企業提出來的，以提高企業的運營效率。這是當今許多企業在面臨市場激烈競爭時，使自身重現活力而採取的用於管理員工流出的一種很流行的方法。根據我國現行養老保險政策規定，用人單位職員兩種情形下可以申請辦理提前退休。第一種情形就是從事特殊工種，第二種情形就是因病喪失勞動能力。