提醒談話記不記入檔案

提醒談話記錄不會裝入職工的個人檔案。提醒談話主要針對的是幹部在思想、作風、紀律等方面存在苗頭性、傾向性問題的清醒，是防止出現問題，抓早抓小、紅臉出汗的預防性談話措施，是組織履行主體責任的一種方式和手段。進行提醒談話是不存在違法違紀的事實情況的，所以不會存入個人檔案之中。
法律依據：
《行政機關公務員處分條例》第五條
行政機關公務員違法違紀涉嫌犯罪的，應當移送司法機關依法追究刑事責任。