有限責任公司股東工資要發嗎？

一、有限責任公司股東工資要發嗎?

法律上沒有明確規定，有限責任公司的股東需要發工資，只有按股份獲取收益的權利;如果有限責任公司的股東在公司任職，則是應該按照約定發工資的。股東只能根據每個會計年度計算出的可分配利潤，向其分配股利。任何將公司財產通過此方式以外的方式，轉移給股東的行為，都可能被視為違反了公司資本保全原則，涉及違反《公司法》。有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任，股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。

公司股東應當遵守法律、行政法規和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。

二、有限責任公司股東的權利有哪些?

有限責任公司股東有權查閲、複製公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議和財務會計報告;股份有限公司股東有權查閲公司章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告，對公司的經營提出建議或者質詢。

股東有權參加(或委託代表參加)股東(大)會並根據股份比例或其他約定行使表決權、議事權。股東有權依照法律、法規、公司章程規定獲取紅利，分取公司終止後，再分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠税款，清償公司債務後的剩餘資產。

在非股東會的定期召集時間，但是又有特別情況時，為了能夠更大程度的擴大公司利益和實現股東利益，若符合一定條件時，股東可以提議召集臨時股東會。

綜上所述，有限責任公司由兩名以上股東發起設立，股東可以不參與公司經營，如股東和公司沒有勞動關係，則公司不能給股東支付工資，股東是通過投資入股的方式對收益進行分配的。當然，法律並不禁止股東到公司工作，這種情況，股東作為員工就要拿工資。