關於中秋節的法律百科
根據我國民法典的規定，當出現因不可抗力致使不能實現合同目的、當事人一方在履行期限屆滿前明確表示不履行主要債務、遲延履行致使不能實現合同目的以及法律規定的其他情形時，當事人可以解除合同。賣家過了中秋節才將月...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
國家法定的中秋節節假日為一天(農曆中秋當日)。法定節假日是由國家法律、法規統一規定的用以開展紀念、慶祝活動的休息時間，是勞動者休息時間的一種。《全國年節及紀念日放假辦法》第二條...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
根據《國務院辦公廳關於2019年部分節假日安排的通知》，2019年中秋節9月13日放假，與週末連休。中秋加班工資計算根據《勞動法》，休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬。法定休假日...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
不合法。根據我國相關法律的規定，中秋節當天加班是三倍工資，其他兩天週末加班是雙倍工資或者調休，單位不支付的，勞動者可以去勞動監察部門投訴單位或者申請勞動仲裁。《中華人民共和國勞動法》第四十四條《中華人民共和國...
一、中秋節加班是幾倍工資?按照三倍支付，勞部發[1994]《工資支付暫行規定》第13條：用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後，根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的，應按以下標準支付工資(一)用人...
中秋節的法定假日是1天。根據國務院《全國年節及紀念日放假辦法(2013年修訂)》規定，全體公民放假的節日：(一)新年，放假1天(1月1日);(二)春節，放假3天(農曆正月初一、初二、初三);(三)清明節，放假1天(農曆清明當日);(四)勞...
不是違法，學校這樣屬於違規，學生可以向當地教育主管機構投訴。首先學生不是勞動者，不受《勞動合同法》調整，教師可以算加班工資，學校不支付，可以向勞動局投訴。學生也屬於中華人民共和國公民，所以學校不放假可以向當地教育主...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
國慶節：10月1日—3日三倍工資。中秋節：中秋節當天三倍工資。按照原勞動部《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》中規定，用人單位在將勞動者月工資折算為日工資時，月計薪天數應按21.75天進行折算。因此，具體...
放假安排：9月22日—24日放假，其中，9月22、23日為週末，9月24日(星期一)補休。根據《勞動法》第51條規定，勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。也就是説，勞動者在法定節假日休...
一、中秋節假期加班工資沒有雙倍支付合法嗎不合法，根據法律規定，中秋節當天加班是三倍工資，其他兩天週末加班是雙倍工資或者調休單位不支付可以去勞動監察部門投訴單位或者申請勞動仲裁。中秋節加班是三倍工資，我國法律上...
中秋節需要過路費。免費通行的時間範圍為春節、清明節、勞動節、國慶節等四個國家法定節假日，以及當年國務院辦公廳文件確定的上述法定節假日連休日。根據《重大節假日免收小型客車通行費實施方案》第一條實施範圍(一)...
一、中秋節車票預售期按照全國鐵路網絡和電話訂票預售期30天的規定，旅客可以在中秋節前30天通過中國鐵路網站、中國鐵路手機客户端或者撥打電話訂票。而火車站窗口、代售點和自動售票機預售期為28天，即延後2天開賣。二...
中秋節是國家法定節假日。1、中秋節在2008年列為法定假期，又稱月夕、秋節、仲秋節、八月節、八月會、追月節、玩月節、拜月節、女兒節或團圓節。2、根據《全國年節及紀念日放假辦法》第二條中規定中秋節，放假1天，與春節...
一、春節中秋節行賄問題怎麼處罰的根據《刑法》第390條第1款的規定，犯行賄罪的，處5年以下有期徒刑或者拘役;因行賄謀取不正當利益，情節嚴重的，或者使國家利益遭受重大損失的，處5年以上10年以下有期徒刑;情節特別嚴重的，處10...
中秋節加班在中秋節當天是三倍工資。根據相關規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
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勞動合同解除在性質上為一種法律行為。勞動合同的解除分為三大類_雙方協商解除勞動合同勞動者單方解除勞動合同用人單位單方解除勞動合同。以下便圍繞勞動法與勞動合同法對這三類解除勞動合同的規定進行分析。二、雙方協商解除勞動合同在勞動者和用人單位簽訂
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二子由原告及其丈夫共同扶養。按照2013年度人身損害賠償計算標準中的廣東省農村居民人均年生活消費支出元/年計算
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