關於拖扣的法律百科
交警拖扣車輛是否會產生費用,產生的費用由誰承擔1、如果是交警扣車產生的拖車費以及停車費,是不需要付費的。2、如果有交警提出要繳納停車費,可以給當地的市公安局局長或者交通管理局局長打個舉報電話或者寫投訴信。公安...
一、公司可以拖扣員工工資嗎?公司不可以拖扣員工工資,用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者有3個途徑可以要求支付工資:1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:各地執法力度可能不是很大;2...
公司拖欠工資,拖欠工資拖欠工資拖欠工資拖欠工資的:根據我國《勞動法》的規定:用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償,並可以責令支付賠償金:(一)剋扣或者無故拖欠...
拖欠剋扣工資怎麼辦1.向勞動監察大隊投訴。用人單位違反國家規定,拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應當依法處理。2.勞動仲裁。發生勞動爭議,當事人不願協商、協商不成或者達成和...
社會的和諧發展離不開法律的保障,對違反刑法相關規定的個人或集體是需要依法接受相應的刑事處罰的。根據刑法的規定,刑事處罰包括主刑和附加刑兩部分。主刑有:管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑和死刑。附加刑有:罰金、剝奪...
勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...
交通事故扣車拖車費交通事故扣車拖車費不需要自己承擔。對查封、扣押的場所、設施或者財物,行政機關應當妥善保管,不得使用或者損毀;造成損失的,應當承擔賠償責任。對查封的場所、設施或者財物,行政機關可以委託第三人保管...
一、拖欠房租可以用貨物抵扣嗎?1、拖欠房租不一定可以用貨物抵扣,具體是否可以抵扣,與出租人、承租人的約定有關。約定的內容一般在租賃合同之中,或者是雙方擬定的書寫補充協議之中。《民法典》(2021.01.01生效)第七百零...
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
勞動者依法享有哪些權利福利,勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準,受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例拖欠工資勞動法《勞動合同法》第...
駕照是駕駛車輛的准許文件,相信很多人都擁有了自己的駕照。但是大家可能不太熟悉的是,有些駕照在某些情況下有可能還會被降級。那麼什麼是A2駕照,以及a2駕照扣分多少降級呢那下面就讓本站網小編帶您整理一下吧!精選律師...
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
公司拖欠工資重複扣税勞動者應當完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衞生規程,遵守勞動紀律和職業道德。國務院公佈的《勞動保障監察條例》,自2004年12月1日起施行。經由媒體宣傳,許多勞動者對《條例》第二十六條格外...
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
交通事故扣車拖車費交通事故扣車拖車費不需要自己承擔。對查封、扣押的場所、設施或者財物,行政機關應當妥善保管,不得使用或者損毀;造成損失的,應當承擔賠償責任。對查封的場所、設施或者財物,行政機關可以委託第三人保管...
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...
勞動法拖欠工資規定勞動法的相關規定:第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。第九十一條用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工...
國家多餘職工的保護在逐漸的擴大,這是看得到的,但是仍然有些企業為了壓榨職工,獲取更多的利益,企業剋扣工資和拖欠工資。對於這方面的內容,本站小編整理了國家關於企業剋扣工資和拖欠工資方面的法律資料,一起來看看吧。國務...
怎樣算拖欠工資?拖欠工資多久算違法?關於怎樣算拖欠工資的問題,您可以參考:《工資支付暫行規定》第七條“工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一...
交通違章是違反交通管理的行為。交通違章的違反可能給社會、團體、企業、學校以及其他組織帶來不便,對社會的管理帶來很多不確定因素。凡是車輛、行人違反交通管理規章制度和機關、團體、企業、學校及其他組織或個人未...
拖欠剋扣工資,工資福利法律專題精選律師·講解實例工資剋扣拖欠可通過法律途徑勞動維權。第一,用人單位需自用工之日起一個月內與勞動者簽訂勞動合同,並應繳納社保、及時支付工資。如未簽訂書面勞動合同,需支付雙倍工資,...
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
律師解析:扣分,穿拖鞋開車屬於妨礙安全駕駛的行為,被交警抓到要扣3分。一、穿拖鞋踩剎車時極易出現腳底打滑、踩不實,甚至踩不到剎車踏板等情況,嚴重影響行車安全。習慣穿拖鞋的駕駛員,建議在車上準備一雙平底鞋在開車前換...
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