關於度會的法律百科
醉駕150度會怎樣處罰?醉駕,血液酒精含量150毫克/100毫升,會被法院判處2個月左右的拘役,並處罰金數千元。如果沒有無證駕駛、酒駕前科等從重處罰的情節,可以判處緩刑。《刑法》第一百三十三條第二款規定:在道路上駕駛機動車...
交通事故賠償標準">交通事故賠償標準交通事故賠償協議書">交通事故賠償協議書交通事故賠償">交通事故賠償交通肇事賠償標準">交通肇事賠償標準交通事故理賠">交通事故理賠交通事故死亡賠償金">交通事故死亡賠償...
根據我國相關法律規定,酒後駕車根據駕駛人的體內血液酒精含量多少分爲飲酒駕駛和醉酒駕駛兩種,其中前者爲違法行爲、主要追究駕駛人的行政責任、處以行政處罰,後者爲犯罪行爲,追究駕駛人的刑事責任、處以刑事處罰,那麼,判斷...
勞動合同法38條的內容是什麼《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法爲勞動者繳納社會...
公安機關交通管理部門應當根據交通事故當事人的行爲對發生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度,確定當事人的責任。交通事故責任主要分爲五大類,交通事故責任的認定直接關係到相關的賠償內容,所以我們應該重視交通事故...
說起來啤酒的酒精度數就夠低了,但是,酒精度數再低的酒只要是喝多了都能夠達到一種醉酒的狀態,有些人哪怕就是喝了一瓶啤酒就被確定爲醉駕了那也有可能的。而且在我國,醉駕253度會面臨着五年,甚至是長的更長的時間之內將不...
小企業會計制度中債務重組的方式債務重組是指債權人按照其與債務人達成的協議或法院的裁決,同意債務人修改債務條件的事項。債務重組方式包括:(1)以低於債務賬面價值的現金清償債務;(2)以非現金資產清償債務;(3)債務轉爲資本;(4)修...
公司發展的好壞,與公司經營狀況是密切相關的,因爲科學的管理能促進公司快速的發展,增強公司的競爭力,才能在競爭激烈的市場環境下生存下去,反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的,我們也經常把經營管理放在一起講,實際...
屬於行政程序中的基本制度,是指在法律規定的條件下,由非本案調查人爲主持人,採用準司法的方式聽取利害關係人的申辯的制度。法律依據:《中華人民共和國行政處罰法》第四十二條行政機關作出責令停產停業、吊銷許可證或者執...
我國民辦非企業單位破產清算制度與企業破產清算制度比較相比較我國民辦非企業單位破產清算制度,我國企業破產清算制度經過三十多年的發展和完善,特別是2007年施行《企業破產法》後,逐漸形成了較爲系統的操作規範,加之多年...
社會保障第二十一條 規定 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭...
請問監事會工作報告制度是什麼?重大資訊內部報告制度不是隻要經過董事會就可以了,還包括其它的人員與公司、股東。一、重大資訊內部報告制度包括以下的義務人:1、公司董事、監事、進階管理人員、各部門負責人;2、所屬子公...
財務會計制度會有哪些財務會計制度有:1.《企業會計制度》。2.《金融企業會計制度》。3.《小企業會計制度》。4.《民間非營利組織會計制度》。5.《財政部門實施會計監督辦法》。6.《會計基礎工作規範》。7.《內部會計控...
工會怎麼進行勞動爭議調解企業工會委員會參加企業的勞動爭議調解工作,包括有人員參加企業勞動爭議調解委員會。勞動爭議調解委員會依法調解本企業勞動爭議,在分清是非和民主協商的基礎上,達成協議,解決勞動糾紛。工會參加...
酒精度90會不會被起訴酒精度90是會被起訴的。在道路上駕駛機動車,血液酒精含量達到80毫克/100毫升以上的,屬於醉酒駕駛機動車,依照刑法第一百三十三條之一第一款的規定,以危險駕駛罪定罪處罰。前款規定的“道路”“機動車...
年終獎發放標準年終獎作爲員工獎金的一部分,是員工薪酬所得,屬於企業應該發放的範疇,至於是否發放,發放多少,既要根據企業效益情況,也要根據企業與員工勞動合同、集體合同而定。所以不是每個企業年底一定都要發年終獎的。年...
小企業會計制度中債務重組的方式債務重組是指債權人按照其與債務人達成的協議或法院的裁決,同意債務人修改債務條件的事項。債務重組方式包括:(1)以低於債務賬面價值的現金清償債務;(2)以非現金資產清償債務;(3)債務轉爲資本;(4)修...
社會保險制度建設應遵循哪些原則?經濟社會發展是社會保險賴以存在的基礎,社會保險不可能超越經濟社會發展階段。經濟社會發展水平制約着社會保險發展水平。這二者的關係是隻有經濟社會持續發展,社會保險纔能有發展的基...
前期物業糾紛物業管理企業本應由業主大會選聘,由業主委員會簽訂物業服務合同。但物業建成至業主大會之前,必需實施物業管理,出賣人可基於第一業主身份選聘物業企業實施前期物業管理。前期物業管理的內容與正常時期物業管...
公司監事會會議制度監事會是公司的監督機構,對經營者進行監督,但它並不直接決定公司的經營事務,進行經營活動。監事會的這一性質決定了其議事方式和表決程序,並不需要像股東大會和董事會那樣由法律作出嚴格的規定。所以,監...
社會保障第二十一條 規定 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭...
會議制度第一條制定目的爲嚴肅會場紀律,保證會議順利、有序進行,特制定本制度。第二條適用範圍_____會議、_____會議及部門會議均依照本制度執行。第三條會議種類1.公司_____會議要求每_____天召開一次,由_____主持。2.___...
小企業會計制度中債務重組的方式債務重組是指債權人按照其與債務人達成的協議或法院的裁決,同意債務人修改債務條件的事項。債務重組方式包括:(1)以低於債務賬面價值的現金清償債務;(2)以非現金資產清償債務;(3)債務轉爲資本;(4)修...
社會保障第二十一條 規定 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭...
一、協會監事會職責和權限1、檢查公司的業務、財務狀況,查閱賬簿和其它會計資料,並有權要求執行公司業務的董事和總經理報告公司的業務情況;2、對董事、經理執行公司職務,對違反法律、法規或公司章程的行爲進行監督;3、...
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