工傷認定能否直接認定勞動關係

依據我國相關法律的規定，社會保險行政部門認定屬於工傷的，可以直接認定勞動者與用人單位建立了勞動關係，只能建立了勞動關係，勞動者才能認定為工傷。
《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條
《中華人民共和國工傷保險條例》第十五條
《中華人民共和國工傷保險條例》第十七條