《社會保險法》的基本原則有哪些

《社會保險法》的基本原則有哪些

（一）、強制性原則

1、一方面，受到利益的驅使，很難保證僱主自願為其僱員加入社會保險並承擔相應的保險費用;

2、另一方面，儘管參加社會保險的直接受益者是廣大勞動者，但勞動者的個體差異很大，其具體情況紛繁複雜，使其自願地加入社會保險體系並按期如實地繳納社會保險費用在實踐推廣中也是非常困難的。

3、在社會保險的參預與費用的繳納等方面必須實行強制性原則，這樣才可以有力地保證社會保險的推廣和運作。

（二）、保險基金徵用法定原則

1、保險基金的徵收法定;

2、保險基金的用途法定。保費徵收法定原則的基本內容是，社會保險費用徵收的種類和費率的確定都必須依照法律的規定，任何社會保險機構和其他機構不得未經法律授權而擅自改變。

3、如果對保費徵收的權限不加以嚴格限制，就可能出現保險費率和種類變動失控，加重投保人負擔，促成社會不安因素。

4、社會保險基金的管理機構必須按照法律規定的用途對基金進行妥善的管理和運用。通過對保險基金徵用進行嚴格的法律限制，可以更好地防止相關機構對權力的濫用，切實保障勞動者的合法權益和社會保險制度的正常運作。

（三）、公平原則

1、公平原則是在社會保險基金的給付和具體糾紛的處理上應當遵循的基本原則。

2、公平原則要求社會保險體系中每一個成員承受的負擔與其自身的經濟狀況保持一致。

3、而相同社會經濟區域條件下的投保人所獲得的基本保障也應當是相同的，不論其最初繳納的保險費用的多少。

4、在出現社會保險糾紛時，應以此項公平原則作為處理事務的指導精神。社會保險實際上是一種收入的再分配，使收入在不同年齡、健康狀況、時期以及就業機會的人們之間發生轉移，雖然它在縮小貧富差距上的作用不盡人意，但卻可以改善整個社會的福利狀況，符合實質公平的要求。

綜上所述，在目前實施《社會保險法》中。社會保險法的基本原則有三個原則，在具體案件的承辦中，都要遵從民訴法的基本原則進行辦理。在法治不斷髮展的今天，對基本原則的遵守也將越來越重要。同時公民在遇有糾紛之後，向專業律師的諮詢也是非常重要的。