北京醫療保險繳費比例

北京作為我國的首都，作為國家許多政策的試點，其政策與福利也是我國較為重要的指標。北京的發展十分迅速，想必其政策等也較為新穎，大家可以通過了解北京醫療保險繳費比例來預測國家未來在不同地區的醫療保險繳費比例的改動。由365律師整理。

北京醫保繳納比例如下：

用人單位按全部職工繳費工資基數之和的10%繳納基本醫療保險費。職工按本人上一年月平均工資的2%繳納基本醫療保險費。基本醫療保險費繳費比例需要調整時，由市勞動保障行政部門會同市財政部門提出，報市人民政府批准。

關於統一2015年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的通知

各區(縣)社會保險事業(基金)管理中心、北京經濟技術開發區社會保險基金管理中心、各社會保險代辦機構，各參保單位：

根據《北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局關於公佈2014年度北京市職工平均工資的通知》(京人社規發[2015]136號)文件，2014年度北京市職工年平均工資為77560元，月平均工資為6463元。按照北京市社會保險的相關規定，現就統一2015年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：

一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為6463元。

二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為19389元。

三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4524元。

四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為3878元。

五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，其繳費工資基數為2585元。

六、參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

七、個人委託存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額：

(一)基本養老保險、失業保險

1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的，月繳納基本養老保險費1292.6元、失業保險費77.56元。

2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，月繳納基本養老保險費775.6元、失業保險費46.54元。

3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，月繳納基本養老保險費517元、失業保險費31.02元。

4.享受社會保險補貼人員，月繳納基本養老保險費155.1元、失業保險費5.17元。

(二)醫療保險

不享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為316.68元;享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為45.24元。

我國是全心全意為人民服務的，從北京醫療保險繳費比例就可以體現出來。首先是收入的分層，不同收入的繳納費用自然不同，其次是年齡，還有工作。雖然我過人口眾多，但國家總在盡力讓人們享受到公平的待遇，人人平等，公民幸福，國家才能更快發展。