企事業退休金並軌
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勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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企事業工資並軌什麼意思
“企業並軌”是國有企業下崗職工基本生活保障制度向失業保險並軌的簡稱。其基本要點是：停止執行國有企業下崗職工基本生活保障制度，企業按規定關閉再就業服務中心，今後企業新裁減人員按照《勞動法》的規定，可以直接解除勞動關係。《中華人民共和國公司法》第一百七十二條公司合併可以採取吸收合併或者新設合併。一個公司吸收其他公司為吸收合併，被吸收的公司解散。兩個以上公司合併設立一個新的公司為新設合併，合併各方解散。
