上班期間生病算工傷嗎

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工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的,可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟

上班期間生病算工傷嗎

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臨時教師上班期間生病算工傷嗎

要看是什麼病了,如果是因為是在工作時間、工作地點、因為工作引起的傷害,那屬於工傷,在工作時間突發疾病,48小時以內醫治無效身亡的,也可以算,經過鑑定,屬於職業病的,算工傷。其他的,諸如上班感冒等疾病,不算工傷。

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