職業病與工傷鑑定標準區別是什麼

一、職業病與工傷鑑定標準區別是什麼

職業病與工傷鑑定標準區別是職業病必須是法律規定的特定病情，而工傷指的是在工作期間受的傷。職業病和工傷的區別有：1、職業病是指勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病，而工傷是指勞動者因為工作原因而受到傷害，其中職業病是屬於工傷中的一種，工傷是包括職業病的，勞動者患有職業病的，也可以認定為工傷;

2、職業病和工傷的認定條件是不一樣的，職業病的認定必須符合法律規定，而工傷的認定應當符合《工傷保險條例》的規定。

二、工傷認定的法律規定

《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業病的;(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

職業病發生有可能是員工長時間從事同一種工作導致，這種病情屬於慢性。但是工傷指的就是在工作期間對身體發生的傷害，比如操作機器不當是，導致壓到手指或者從事高空作業，意外墜亡。工傷可以鑑定完向相關單位申請賠償。