與公司簽了2年有違約金的合同怎麼辦
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與公司簽了2年有違約金的合同怎麼辦
1、簽了兩年勞動合同公司要違約金是不合法的，因為我們國家勞動合同是不存在着違約金的約定的，當事人在合同中明確約定違約金的數額或者計算方法，並且約定不違法，也無明顯不合理的，則適用合同約定的違約金。但如果合同約定的違約金數額低於造成的損失的，當事人可以請求法院或者仲裁機構予以增加;如果約定違約金過分高於造成的損失，當事人可以請求法院或者仲裁機構予以適當減少。2、法律法規對勞動合同的違約金有明確規定，並且不允許當事人自由約定的，無論當事人是否約定了違約金，都應適用法定違約金。
用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
