勞動者要求解除合同
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合同終止，是指因發生法律規定或當事人約定的情況，使合同當事人之間的權利義務關係消滅，使合同的法律效力終止。合同的權利義務終止後，當事人應當遵循誠信原則，根據交易習慣履行通知、協助、保密等義務。合同的權利義務終止，不影響合同中結算和清理條款的效力。因為，合同終止只是使合同關係向將來消滅，並不溯及力，因此不產生恢復原狀的法律後果。
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勞動者本人要求解除勞
你好，1、經濟補償金：若勞動者以用人單位沒有買社保、違法降薪、違法調崗等合法理由單方解除勞動合同關係的，則要求企業賠償經濟補償金是有較大機會的；
2、建議：解除勞動合同關係涉及很多問題，若解除得不好的，則可能導致勞動者承擔不利風險。建議你當面諮詢律師更好。本人主要承辦陽江地區的勞資糾紛案件，可以幫到你，你可預約諮詢。
