個税12萬是應付工資總額嗎

是改革工資總額決定機制

要綜合考慮國家工資收入分配宏觀政策要求、企業發展戰略和薪酬策略、生產經營目標和經濟效益、勞動生產率、人工成本投入產出率、職工工資水平等一攬子因素。同時，明確了企業經濟效益增則工資增、企業經濟效益降則工資降的掛鈎聯動原則。