成都落户1年社保基數是多少？

每個在崗職工一般都要繳納“五險一金”，這是政府造福人民的好政策。因為當遇到緊急情況時，有保險的存在就可以減少許多顧慮。這“五險”其實都是社會保險的範疇，每個地區根據當地實際情況會制定不同的標準。那麼成都落户1年社保基數是多少呢?繳費比例又是怎樣的?請看下文詳細介紹。

成都落户1年社保基數是多少

(一)養老保險繳費説明：

1、繳費基數：月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2193元;月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入;月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數:16445元;

2、繳費比例：單位繳納比例19% (有僱工的個體工商户12%)，個人繳納比例8% ;

(二)醫療保險繳費説明：

1、繳費基數：月工資收入低於上一年市平工資60%的繳費基數：3067元;月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入;月工資收入高於上一年市平工資300%的繳費基數：15333元;

2、繳費比例：單位繳納比例6.5% ，個人繳納比例2%。

3、成都大病醫療互助補充保險繳費比例：單位繳納比例1% ，個人不需繳納。

(三)失業保險繳費説明：

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入;(繳費基數下限：3067元;繳費基數上限：15333元;)

2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.4%。

(四)生育保險繳費説明：

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入;(繳費基數下限：3067元;繳費基數上限：15333元;)

2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.0%;

(五)工傷保險繳費説明：

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入;(繳費基數下限：3067元;繳費基數上限：15333元;)

2、根據行業確定基準費率，實際費率為(基準費率 浮動費率)×0.7 ，個人繳納比例0.0%。

由此我們可以得知，成都落户1年社保基數的具體數額還跟職工的具體工資多少以及上一年市平工資的數據有關。社保繳費是政府的惠民政策也是職工工作合同的要求，這關乎到職工的切身利益。如果有人對有關數據進行隱瞞或者修改，職工一定要及時諮詢律師，保障自己的合法權益。

以上就是本站小編整理的內容。本站有在線律師，如果您有任何的疑惑，歡迎您隨時諮詢。