關於三險的法律百科

三險和五險有什麼區別
五險較三險多了工傷保險、生育保險。三險是最基本的社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險。五險是指社會基本保險,包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。目前生育保險已經併入醫療保險...
三險退休金能夠領多少錢
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
企業三險出了工傷在家休息給工資嗎
企業三險出了工傷在家休息給工資嗎1、職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變。2、《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷...
三險和五險退休的區別
三險和五險的區別是生育保險和工傷保險,這兩項是由企業承擔的,個人不需要繳納。三險和五險都是繳納養老保險的,養老金領取的比例是跟繳存年限和繳存基數有關,在繳存年限和繳存基數相同的情況下,退休後的養老金是一樣的。三...
上海三險產假工資
上海產假多少天國務院《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,應增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷...
社保是五險還是三險
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
三險包括工傷險嗎
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
三險一金怎麼繳納個人所得税
税務訴訟,即税務行政訴訟,作為近、現代國家解決税務行政爭議的一項重要法律制度,是納税人認為具體的税務行政行為侵犯其合法權益時,按照《行政訴訟法》的有關規定,向人民法院提起訴訟,由人民法院進行審理並作出裁決的訴訟制...
三險合一工傷保險繳費比例是多少
一、三險合一工傷保險繳費比例是多少1、工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;工傷保險職工個人不繳費,由用人單位繳納。2、《社會保險法》第三十三條,職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險...
根據規定社會保險三險有哪些
一、根據規定社會保險三險有哪些?社會保險一共有五險,分別是:1、養老保險參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取...
三險醫療報銷比例
醫療保險報銷比例1、門、急診醫療費用:在職職工年度內(1月1日~12月31日)符合基本醫療保險規定範圍的醫療費累計超過2000元以上部分。2、結算比例:合同期內派遣人員2000元以上部分報銷50%,個人自付50%;在一個年度內累計支...
繳納的社會保險三險有哪些
社會保險中有五險而不是三險。我國目前開展的社會保險主要包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險五種。五險:養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、醫療保險。有些效益好的公司會給員工額外上一些...
農村養老保險還能上三險嗎
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
天津三險社保卡可以去藥店刷卡嗎
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
會計工作中如何處理三險一金
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
五險一金公司只買了三險違法嗎
公司不交五險一金是否違法五險是法規的,一金不是法規的,不交五險是違法的。公司必須給在職員工辦理社保,社保是法定的,《社會保險法》第八十四條規定:1、用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正;2、逾...
部隊交五險一金還是三險一金
五險一金是公司給交,還是自己交?你好,公司提供五險一金是説其按照規定為你參加五險一金,但是其中養老保險、醫療保險、失業保險、住房公積金都存在個人繳費部分和公司繳費部分的。只有工傷保險、生育保險是由公司全額繳費...
個人所得税三險一金
個人所得税這個題目需要注意的地方在於,劉某出租的房屋是用於經營場所,而不是居民的日常生活。對個人出租房屋有優惠,其出租房屋適用10%的個人所得税税率,是指用於日常居住,而不包括作為經營場所的出租房屋,因此其適用税率...
天津武清三險社保基數
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
三險一金指什麼
三險一金是原來的説法,主要指的是養老保險、醫療保險與失業保險以及住房公積金。但是,自從我國開始實行社會保障制度之後,已經推行“五險一金”了,五險指的是養老保險,醫療保險,失業保險,生育保險以及工傷保險,一金仍然是住房...
五險一金裏必須交的三險是什麼
雖然繳納保險是企業應盡的義務,是員工應該享受的福利,但在現實生活中,不少企業因為自身經濟條件的緣故,要承擔保險還是有一定的難度的,因此,在我國的相關法律中,企業只需要為員工定時繳納三險。那麼五險一金裏必須交的三險是...
三險轉五險一金可以嗎
五險一金哪幾樣可以轉?你可委託本律師為你維權。請來電詳詢。彭大成律師執業於廣東經國律師事務所,彭大成律師從事法律工作十餘年來,辦理過大量的各種類型訴訟案件,有着豐富的法律實戰經驗,深諳廣東地區各級法院判例和訴訟...
我國社會保險三險有哪些?
一、我國社會保險三險有哪些?三險是最基本的社會保險,是五險的前身,其包括養老保險、醫療保險與失業保險。根據我國《社會保險法》的規定,任何用人單位都必須為職工參加社保,繳存三險。養老保險:養老保險,全稱社會基本養老保...
簽訂勞動合同未交三險
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、...
企業辭退職工三險咋辦?
一、企業辭退職工三險咋辦?其一,社保不用擔心,辭職後現公司會在第二月停繳你的保險,等到你到下一個公司入職,會由下一家公司繼續幫你繳納。即使短期內你不能繳納以後繼續繳納也一樣。其二,社保方面如果在同一個城市就不用...
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