關於嚴傷的法律百科
故意傷害罪故意傷害罪不一定，先看是否會被行政拘留或者刑事拘留，如果是行政拘留，單項處罰最長15天就出來了，綜合處罰最長20天；如果是刑事拘留，一般案件三到六個月左右移送法院接受審判（醉駕案件最快，一個星期左右的時間就可以...
工傷事故工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹義之分。在狹義上，國家人力資源和社會保障部有關工傷保險的業務指南中指出“工傷事故應該是指適用《工傷保險條例》的所有用人單位的職工在工作過程中發生的人身傷害和急性中毒...
九級傷殘屬於法律規定的傷殘級別中比較輕微的一級。一共分十個級別，一級最重，十級最輕。但只要構成傷殘，就比一般的輕微傷害嚴重了。...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
出差受傷算不算工傷算工傷。因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。因工外出，其全部外出時間都認為是工作時間，其外出的地點以及沿途，也都認為是工作場所。由於工作原因受到傷害的，自然屬於工傷。即使...
刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映，並且這種反映表現的領域和強度，與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定為犯罪行為的，依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定為犯罪行為的，不得定罪處刑。現...
十級傷殘很嚴重嗎一級傷殘嚴重嗎傷殘等級是根據傷殘的嚴重程度來判定的，一般傷殘的等級分為一級到十級傷殘。一級最重，十級最輕。【法律依據】根據《勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》4、6條規定：根據條目劃分原則...
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各...
工傷鑑定後傷情嚴重我要怎麼辦，有什麼辦法嗎關於工傷鑑定後傷情嚴重的解答為1、工傷鑑定之後可以按傷殘鑑定的結論，申請工傷傷殘待遇的。2、《工傷保險條例》第三十五條職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，保留勞動關...
一級傷殘最嚴重，傷殘等級一般分為十個等級，它根據人體受到損害的原因不同，適用不同的鑑定標準，就會有不同的傷殘等級，且計算傷殘賠償金的方法也不同。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為:一級傷殘為27個...
工傷認定用人單位應當自事故傷害發生之日或者被確診為職業病之日起30日內，向本區勞動保障行政部門申報。用人單位不按規定申報的，工傷職工或者其親屬、工會組織在1年之內，也可以直接向勞動部門提出工傷認定申請。勞動者...
十級是最輕的，而一級是最重的。《工傷保險條例》第二十二條勞動能力鑑定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑑定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完...
嚴重工傷事故您好，發生工傷事故，用人單位應在30日內提出工傷認定申請，單位未按規定申請的，工傷職工或其近親屬可以在一年內申請工傷認定，治療終結後申請勞動能力（傷殘等級）鑑定。工傷賠償項目包括：醫療費、住院伙食補助費及護...
工傷事故工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹義之分。在狹義上，國家人力資源和社會保障部有關工傷保險的業務指南中指出“工傷事故應該是指適用《工傷保險條例》的所有用人單位的職工在工作過程中發生的人身傷害和急性中毒...
工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之後，由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行為。工傷鑑定的範圍包括：勞動能力鑑定，停工留薪期鑑定確認，護理等級鑑定...
傷殘等級總共分為10個等級，那麼大家知道八級傷殘嚴重嗎？如果大家不清楚或者想要了解一下八級傷殘嚴重程度以及相關的評定標準，那麼請隨小編本站一起瀏覽下文吧！一、八級傷殘嚴重嗎根據《職工工傷與職業病致殘程度鑑定》標...
工傷認定用人單位應當自事故傷害發生之日或者被確診為職業病之日起30日內，向本區勞動保障行政部門申報。用人單位不按規定申報的，工傷職工或者其親屬、工會組織在1年之內，也可以直接向勞動部門提出工傷認定申請。勞動者...
一、尋釁滋事嚴重還是故意傷害嚴重尋釁滋事罪與故意傷害罪都會受到《刑法》的處罰，但是相比於尋釁滋事罪來説，故意傷害罪在量刑上面是更重一些的。按照《刑法》的規定，犯故意傷害罪的有三個不同的量刑幅度，最高可以對行為...
律師解析：工傷一級傷殘是最嚴重的。工傷級別鑑定標準就是勞動能力鑑定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑑定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
工傷認定用人單位應當自事故傷害發生之日或者被確診為職業病之日起30日內，向本區勞動保障行政部門申報。用人單位不按規定申報的，工傷職工或者其親屬、工會組織在1年之內，也可以直接向勞動部門提出工傷認定申請。勞動者...
皮外傷可以報工傷嗎《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工...
輕微傷只涉及民事損害賠償，而輕傷的解決範圍較複雜，允許追究加害人刑事責任，同時要求附帶民事賠償訴訟。輕傷必須經法醫部門鑑定後才能認定，輕微傷不一定要經法醫部門鑑定，憑醫療單位的診斷證明即可認定。有時法醫鑑定上寫...
工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之後，由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行為。工傷鑑定的範圍包括：勞動能力鑑定，停工留薪期鑑定確認，護理等級鑑定...
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