合同糾紛可以要求精神損害賠償嗎

一、合同糾紛可以要求精神損害賠償嗎

可以。合同糾紛如果人格權受到侵犯，並遭受嚴重精神損害的可以要求精神損害賠償。受損害方請求違約方當事人承擔違約責任的，不影響受損害方請求精神損害賠償。

合同違約可以要求精神損害賠償。只要當事人有證據證明對方的違約給其造成了包括精神損害在內的損失，就有權要求對方承擔精神損害賠償責任；當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，造成對方損失的，損失賠償金額應當相當於違約造成的損失，包括履行合同後可以獲得的利益；但不得超過違約方在訂立合同時預見或者應當預見的違約可能造成的損失。

合同雙方出現了糾紛，首先雙方當事人可以進行協商，通過協商方式解決糾紛，協商不成，可以去仲裁委員會進行仲裁，仲裁委會根據申請進行是否予以受理，最後進行裁決，若是仲裁也無法解決爭議，還可以選擇訴訟途徑解決糾紛。

二、合同糾紛是民事案件嗎

合同糾紛是民事案件，一般是合同當事人，因為財產關係或者人身關係出現問題，從而導致出現合同糾紛。當事人可以通過調解或者和解等方式解決合同糾紛。如果當事人不願意和解、調解，或者和解、調解不成功的，可以按照仲裁協議上的規定向仲裁機構申請仲裁。

合同糾紛是合同各方當事人在合同簽訂後，因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當事人的所有爭議。合同糾紛可以通過協商、調解、仲裁、民事訴訟等方式處理。法律規定因合同糾紛提起的訴訟，由被告住所地或者合同履行地人民法院管轄。合同糾紛的調解，主要有行政調解、仲裁調解、法院調解三種類型。

合同糾紛能夠要求精神損害賠償，合同糾紛屬於民事案件，需要採用協商和解的方式解決爭議，遇到協商不成的情形，也可以採用調解的方法解決矛盾。合同糾紛的訴訟時效是三年，可以採用簡易程序審理，也可以採用普通程序審理。