公務員提供虛假材料騙取病假如何處理

提供虛假資料，騙取有關補貼或獎勵的，一經查實，立即停止發放，並追回相應款項；涉嫌犯罪的，依法移交司法機關處理。對審核不嚴、違規操作的工作人員，要依據相關規定嚴肅查處、追究其本人和所在單位負責人的責任。

《財政違法行為處罰處分條例》第六條，國家機關及其工作人員有下列違反規定使用、騙取財政資金的行為之一的，責令改正，調整有關會計賬目，追回有關財政資金，限期退還違法所得。對單位給予警告或者通報批評。對直接負責的主管人員和其他直接責任人員給予記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：

（一）以虛報、冒領等手段騙取財政資金；

（二）截留、挪用財政資金；

（三）滯留應當下撥的財政資金；

（四）違反規定擴大開支範圍，提高開支標準；

（五）其他違反規定使用、騙取財政資金的行為。