拿了公司鑰匙跑了犯什麼罪？

一、拿了公司鑰匙跑了犯什麼罪?

構成職務侵佔罪，離職後應返還公司工物，私自拿走公司鑰匙違法的，情節嚴重還可能涉嫌犯罪。利用職務上的便利，非法侵佔本單位財物，犯罪數額達到“數額較大”起點一萬元的，可以在三個月拘役至六個月有期徒刑幅度內確定量刑起點。在量刑起點的基礎上，犯罪數額每增加一千八百元，可以增加一個月刑期，確定基準刑。

利用職務上的便利，非法侵佔本單位財物，犯罪數額達到“數額巨大”起點十萬元的，可以在五年至六年有期徒刑幅度內確定量刑起點。在量刑起點的基礎上，犯罪數額每增加一萬元，可以增加一個月刑期，從而確定基準刑。

二、認定職務侵佔時應當注意什麼?

(一)必須是利用自己的職務上的便利。所謂利用職務上的便利，是指利用職權及與職務有關的便利條作。職權，是指本人職務、崗位範圍內的權力。與職務有關的便利條件，是指雖然不是直接利用職務或崗位上的權限，但卻利用了本人的職權或地位所形成的便利條件，或通過其他人員利用職務或地位上的便利條件。

(二)必須有侵佔的行為。本單位財物，是指單位依法佔有的全部財產，包括本單位以自己名義擁有或雖不以自己名義擁有但為本單位佔有的一切物權、無形財物權和債權。其具體形態可以是建築物、設備、庫存商品、現金、專利、商標等。

(三)必須達到數額較大的程度。如果僅有非法侵佔公司、企業及其他單位財物的行為，但沒有達到數額較大的標準，則也不能構成本罪。至於數額較大的起點數額，參照最高人民法院《關於辦理違反公司受賄、侵佔、挪用等刑事案件適用法律若干問題的解釋》之規定，是指侵佔公司、企業等單位財物5000元至2萬元以上。

離職的時候拿了公司的鑰匙跑了，可以構成職務侵佔罪，對侵佔職務罪的處罰一向是比較嚴格的，因此，在工作過程中，要時刻注意自己的行為，不要隨意侵佔單位財產，杜絕職務侵佔罪，得不償失。