工傷申報待遇項目+如何填寫
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工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的，可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟。
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工傷醫療待遇項目
主要有：1、治療費用：工傷治療所花的醫療費用(含康復性治療)由工傷保險基金報銷，但工傷治療須在定點醫院，且符合國家規定的有關工傷保險治療目錄、藥品目錄、住院服務收費標準。
2、輔助器具費：包括假肢、假牙、矯形器、假眼、輪椅等，由工傷保險基金負擔，以國內市場普及型產品為限。
3、外地就醫交通、食宿費：經醫療機構證明並經保險機構同意確實需要到外地就醫的，由所在單位按因公出差標準承擔交通和食宿費用。
4、住院伙食補助：由所在單位按本單位因公出差伙食補助標準的70%住院期間。
5、停工留薪期待遇：由所在單位按原工資福利待遇發放。停工留薪期一般不超過12個月，特殊情況經鑑定部門確認可延長，但最多不超過24個月。
6、護理：工傷治療期間生活不能自理需要護理的，由所在單位負責。
