工傷對工資影響

受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益，我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。

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申請工傷對單位有什麼影響

如果確認工傷後，部分醫藥費就由工傷保險付了。但是一旦定級，企業要承擔不少的費用。

一旦定級後,如果該員工辭職,則單位要承擔相應的傷殘補助金和就業補助金,具體標準按工傷條例以及當地的標準計算，這兩部分的費用是比較高的。

如果申報工傷後不是工傷的，對公司沒有什麼影響。公司需要支付停工留薪期工資，醫藥費由工傷保險報銷。