沒有保險工傷醫藥費誰承擔

來源：法律科普站 2.12W

公司上有社保出了工傷醫藥費誰承擔

　　社保中購買了工傷保險，且公司在傷者受傷後一個月內申請公司，被認定後醫療費由工傷保險基金支付，超過一個月由個人在一年之內申請工傷，並認定醫療費由公司承擔。　　超過一年，勞動局不再受理，勞動者無法享受工傷保險待遇，也得不到賠償金。　　根據《工傷保險條例》　　第十七條　職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。　　用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。　　按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。　　用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

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