集體合同如何生效

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集體合同如何生效

合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行為和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行為,只有雙方當事人協商一致才能成立,也就是説訂立合同是一個動態的過程,不論以何種方式訂立協議都必須經過要約和承諾這兩個階段。

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集體合同簽訂後什麼時候生效?

  集體合同簽訂後,用人單位應該在10日內將集體合同和有關説明文件材料提交給勞動保障部門進行審查,該部門收到集體合同後如果在15日內沒有提出異議,此時集體合同生效。  相關法律可參考:  《中華人民共和國勞動合同法》第五十四條第一款 集體合同訂立後,應當報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內未提出異議的,集體合同即行生效。
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