員工自己違規操作受傷可以享受工傷待遇嗎

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員工自己違規操作受傷可以享受工傷待遇嗎
員工自己違規操作受傷可以享受工傷待遇
1、員工自己違規操作不影響工傷認定,只要認定為工傷就可以獲得相應的工傷待遇。
2、根據《社會保險法》第三十八條規定,因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金等。
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