試用不合格辭退通知

試用不合格的員工試用期後辭退合法嗎

試用不合格的員工試用期後辭退不合法。根據《勞動合同法》規定：試用期內不符合錄用條件的勞動者，企業可以解除勞動合同;若超過試用期，則企業不能以試用期內不符合錄用條件為由解除勞動合同。因此超過試用期後，企業再以“試用期不符合錄用條件”為由解僱員工，則構成違法解除勞動合同，需要支付賠償金。