具備哪些條件可以被認定為工傷

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具備哪些條件可以被認定為工傷
具備哪些條件可以被認定為工傷
1、以下情形應當認定為工傷:
(1)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的
(2)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的
(3)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的
(4)患職業病的
(5)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的
(6)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的
(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
2、職工有下列情形之一的,視同工傷:
(1)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的
(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的
(3)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷復發的。
3、職工符合以上規定,但是有以下情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:
(1)故意犯罪
(2)醉酒或者吸毒的
(3)自殘或者自殺的
(4)法律、行政法規規定的其他情形。
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