事業單位年假制度

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事業單位年假制度

事業單位休年假

關於事業單位休年假的規定有　　根據這一《條例》，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位，有僱工的個體工商户等單位的職工，凡連續工作1年以上的，均可以享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年休假。

《條例》規定，職工累計工作滿1年不滿10年的，年休假5天，滿10年不滿20年的年休假10天，滿20年的年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。職工在休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。

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