企業職工無勞動合同辭退

企業職工解除勞動合同嗎

勞動者有辭職的權利。我國《勞動法》第三十一條規定：勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。

因此，一般情況下，勞動者主動解除勞動合同，只要提前30天書面通知用人單位即可，不需要經過用人單位的同意。

另外，《勞動法》第三十二條還規定：有下列情形之一的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同：

(一)在試用期內的;

(二)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

根據以上法律規定，如果有該法第三十二條規定的這三種情況，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同，也不需要經過用人單位的同意。