工傷鑑定律師解答
律師解析：工傷勞動能力的鑑定程序：先向設區的市級勞動能力鑑定委員會申請鑑定；然後由其受理後隨機抽取專家組成專家組，由專家組提出鑑定意見；再由勞動能力鑑定委員會根據專家組的鑑定意見作出鑑定結論；最後及時通知申請鑑定...
程序如下：一、勞動者應當填寫登記表，提交相關診斷資料；二、診斷機構書面通知用人單位提供相關診斷資料，根據各方面的診斷分析作出職業病診斷結論後，出具職業病診斷證明書。《職業病診斷與鑑定管理辦法》第二十二條規定，勞動...
律師解析：職工需要向勞動能力鑑定委員會提出申請，並提交以下材料：1.《工傷認定決定書》原件和複印件；2.有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定複印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；3.工傷職工的居民身份證...
30日內，向統籌區域社會保險行政部門提出工傷確定請求。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門贊同，請求時限能夠恰當延伸。用人單位未按前款規則提出工傷確定請求的，工傷員工或許其近親屬、工會組織在事端損傷發作之日或許被...
律師解析：申請工傷鑑定的流程：職工或用人單位在事故發生後，向社會保險行政部門申請工傷認定，並提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關係的證明材料、醫療診斷證明或者職業病診斷證明書等，在六十日內可以收到《認定工傷...
律師解析：工傷鑑定的結果下來之後，就是按照鑑定的結果計算金額了。首先對於向社保局申請工傷待遇的，需要向其提交傷殘鑑定以及工傷認定書，醫療發票等一些資料。因為治療工傷的康復費用和治療費用，可以按規定從工傷保險中支...
律師解析：傷情穩定之後，當事人能夠做工傷鑑定。工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之後，由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行為。工傷鑑定的範圍包括...
律師解答：不能。律師解析：不能夠。不做傷殘鑑定就不能賠償傷殘賠償金。只能賠償醫藥費，護理費、誤工費、交通費，其他沒有賠償。護理費、誤工費的天數，要看傷者傷情來確定，首先住院期間的全部賠償，出院後在家休養期間要有醫生...
律師解析：鄭州的工傷鑑定機構是鄭州市勞動能力鑑定委員會。根據我國相關法律的規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日...
律師解析：工傷後做傷殘鑑定的時間如下：1、工傷傷殘的鑑定時限，一般是六十日之內。2、申請中的事實清楚、權利義務明確的，需要十五日。如果鑑定結論出來了，社保行政部門就應當書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職...
律師解析：用人單位不申請工傷鑑定解決方法：用人單位不申請工傷鑑定的，勞動者可以自行申請工傷鑑定。根據《工傷保險條例》第二十一條，職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。法...
更換人工髖關節可鑑定為七級傷殘。傷殘等級是指一個人的傷殘程度，是根據傷殘的嚴重程度來判定的，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。一級最重。當事人對傷殘評定不服的，可以在接到評定書後十五日內，向省、自治區、直...
律師解答：60日。律師解析：申請傷殘鑑定，申請人提供材料完整的，勞動能力鑑定委員會在收到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論；若傷情複雜、涉及醫療衞生專業較多的，作出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。...
律師解析：職工需要向勞動能力鑑定委員會提出申請，並提交以下材料：1.《工傷認定決定書》原件和複印件；2.有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定複印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；3.工傷職工的居民身份證...
律師解析：工傷傷殘等級的鑑定單位有社會保險行政部門和勞動保障行政部門。如果單位依法為員工申報工傷的，應當向社會保險行政部門提出工傷認定申請；如果單位不按規定去申請的，則員工一方可依法向勞動保障行政部門提出申請...
律師解析：工傷鑑定時間有限制。一、根據相關法律規定，發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出...
職工可以申請勞動能力鑑的情況：一是經過治療後，傷情處於相對穩定狀態；二是職工經治療後，發現確實是因工作原因造成職工身體上的殘疾；三是工傷職工的殘疾對以後的工作、生活造成了影響。【法律依據】《工傷保險條例》第二十...
肋骨骨折傷殘鑑定標準:出現肋骨骨折的現象就要進行傷殘鑑定，以肋骨骨折傷殘鑑定標準作為具體賠償事宜。十級級的標準:4肋以上骨折或2肋以上缺失，肋骨骨折屬於可恢復傷，不會構成傷殘。但如果引起併發症，可以一併索賠。...
律師解析：1、發生工傷後，需先去社保局確認單位是否為自己購買了工傷保險。2、待社保局認定為工傷，且醫療期滿後可向社保局提出勞動能力鑑定申請。3、不同的傷情，醫療期也不同。4、勞動能力鑑定後，若對結果有異議的，可在收到...
非法用工導致傷殘，該用人單位應當向傷殘職工給予一次性賠償。根據法律規定，職工在無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執照或者撤銷登記、備案的單位工作導致傷殘的，除了承擔該職工治療期間的所有...
工傷後一般在30日內做工傷鑑定。根據《工傷保險條例》第十七條規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社...
律師解答：不算的。律師解析：不算的。如果説勞動者的年齡已經超過了六十歲就不會構成工傷了，因為60歲的公民已經到達了法定退休年齡，退休員工也是不會再與用人單位建立勞動關係的，用人單位與已經享受養老保險待遇的人員建立...
律師解答：15日。律師解析：司法鑑定從受理之日起一般應當在15日內出具司法鑑定文書。如確需延長的，經向委託人説明理由，可延長至30日。複雜、疑難案件的鑑定時限確需延長的，經司法鑑定機構負責人批准，並徵得委託人同意，可再適...
職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部...
工傷賠償停工留薪期間可鑑定。在《工傷保險條例》裏有關於職工需暫停工作接受工傷醫療的規定，原則上，停工留薪期不得超過一年，在此期間內，原工資待遇不變，由用人單位支付。如評定傷殘等級後，就要停發原待遇，享受傷殘待遇，如果...
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