哺乳期內合同到期順延是怎樣的

哺乳期內合同順延如下：
1、根據相關規定，當勞動合同期滿時，勞動者還在醫療期、孕期、產期和哺乳期內，那麼勞動合同的期限應當自動延續到醫療期、孕期、產期和哺乳期期滿為止；
2、用人單位不得解除和終止在醫療期、孕期、產期和哺乳期內員工的勞動關係等。
法律依據:
《勞動合同法》第八十九條
用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。