關於哺乳期的法律百科
一、哺乳期中離婚孩子的撫養權歸誰父母離婚時，哺乳期內的子女一般隨母方生活，但是母方有下列情形之一的，可以隨父方生活：母方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病，子女不宜與其共同生活。母方有撫養條件不盡撫養義務，而...
問一下哺乳期可以拒絕加班嗎哺乳期可以拒絕加班。哺乳期是女員工生育完至嬰兒滿一週歲的時間段。在這段時間內，用人單位不得安排女員工延長工作時間和夜班勞動。根據《勞動法》第六十三條規定，不得安排女職工在哺乳未滿...
哺乳期裁員賠償幾個月,法律上該如何規定哺乳期員工被過失性辭退的，用人單位不需要支付經濟補償；其他情形用人單位在員工哺乳期裁員的，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。關...
哺乳期加班勞動法有什麼規定女職工哺乳期間，用人單位不得安排延長工作時間，安排加班違法。可向勞動監察投訴，由勞動監察責令改正，並處1000元以上5000元以下罰款。哺乳時間是指女職工在生育後正常工作，在每班勞動時間內用人...
最新房屋轉租當心幾點1、須獲得出租人的書面同意。出租人將租賃房屋進行轉租的行為必須先行獲得出租人的書面同意，否則即構成無權處分行為，其轉租行為的有效還是無效就處於待定狀態，只有取得出租人的事後同意或者租賃房...
哺乳期解除合同，賠償金怎麼算1，按照《婦女兒童權益保護法》和《勞動法》的相關規定，婦女在懷孕期、哺乳期間，單位不能解除其勞動關係，婦女在懷孕期、生育期和哺乳期等“三期”未滿前，勞動合同期限應順延。此間的工資、福利...
哺乳期孩子撫養權一、兩週歲以下的子女，屬於哺乳期內，為保證嬰兒的發育成長，一般應隨母方生活。除非母方有下列情形：①母方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病(如癌症)，子女不宜與其共同生活;②母方有撫養條件不盡撫...
產假期間上班工資幾倍產假期間，企業是不支付工資的，由社會保險支付生育保險津貼，因此，企業是不可能要求職工上班的。除非企業沒有為職工參加社會保險時，才會由企業支付工資。產假企業企業如果要求職工上班，是違法行為，職工可...
孩子還在哺乳期能不能離婚1、孩子還在哺乳期是可以離婚的，但是對男方起訴離婚有限制。2、在此期間，如果雙方可以就離婚等事項達成一致意見，那就可以辦理協議離婚手續。3、如果女方想要離婚，可以去法院起訴離婚。4、法律依...
用人單位拖欠哺乳期勞動者的工資如何賠償1、用人單位與勞動者發生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。2、用人單位拖欠哺乳期勞動者的工資，如果經勞動保障監察部門責令支付後仍逾期不付的...
哺乳期的女性能提起訴訟離婚嗎1、哺乳期的女性可以提起訴訟離婚。在不允許離婚的情況下，這是對男性離婚自由權的限制。考慮到婦女在懷孕期間、分娩後和中止妊娠後的身心狀況，這一規定是非常必要的。在此期間，許多婦女由...
哺乳期可以解除勞動合同嗎不可以，我國勞動合同法第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同：(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似...
哺乳期可以取保候審嗎哺乳期可以取保候審。《刑事訴訟法》第六十五條明確規定，人民法院、人民檢察院和公安機關對有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候審：（一）可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的；（二）可能判處...
男方在哺乳期可以起訴離婚嗎哺乳期內，男方是不能起訴離婚的，但是，女方提出離婚或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的除外。具體規定是：女方在懷孕期間、分娩後一年內或者終止妊娠後六個月內，男方不得提出離婚；但是，女...
哺乳期解除勞動合同賠償金怎麼計算用人單位應當依照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。女職工在哺乳期的，用人單位不得依照《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同。用人單位違法解除或者終止勞動...
請問一下哺乳期可以拒絕加班嗎哺乳期可以拒絕加班。哺乳期是女員工生育完至嬰兒滿一週歲的時間段。在這段時間內，用人單位不得安排女員工延長工作時間和夜班勞動。根據《勞動法》第六十三條規定，不得安排女職工在哺乳未...
夫妻離婚哺乳期的孩子歸誰撫養夫妻離婚，哺乳期的孩子一般歸母方撫養，有特殊情況的，有父方撫養，具體規定如下：《最高人民法院關於人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》第一條規定，兩週歲以下的子女，一般隨母...
哺乳期調崗降薪怎麼賠償《女職工勞動保護特別規定》第五條：用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。《女職工勞動保護特別規定》第九條：對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工，...
朋友諮詢一下新婚姻法撫養權哺乳期是怎麼樣的？新婚姻法第36條第3款規定：“離婚後，哺乳期內的子女，以隨哺乳的母親撫養為原則。哺乳期後的子女，如雙方因撫養問題發生爭執不能達成協議時，由人民法院根據子女的利益和雙方的具...
哺乳期離婚孩子撫養費怎麼算的哺乳期離婚孩子撫養費一般按照以下標準計算：有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分...
離婚女方沒工作在哺乳期孩子怎麼判哺乳期離婚女方沒工作孩子也可以判給女方。相關法規規定，兩週歲以下的子女的撫養問題。兩週歲以下的子女，一般都處在哺乳期，一般隨母方生活。但是母方有下列情形之一的，可隨父方生活:1、...
尊敬的公司領導：本人已近臨產(預產期_____月_____日)，屬計劃內合法生育，並屬晚婚、晚育，範文《哺乳期請假條》。鑑於目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假_____個月(從_____________年_____月_____日至_____月_____...
一、暫予監外執行哺乳期收監時間是怎樣的哺乳期的時間是1年，哺乳期結束後刑期未滿的，會收監執行。《女職工勞動保護特別規定》第九條對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應...
哺乳期監外執行一日抵幾日暫予監外執行是刑罰執行的一種方式，執行的期間即在刑期之內。《中華人民共和國刑事訴訟法》第二百五十四條對被判處有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暫予監外執行：（一）有嚴重疾病需要...
孩子還在哺乳期父母離婚撫養權如何處理【問題解析】孩子還在哺乳期，父母離婚，孩子撫養權一般歸母親一方。母親有下列情形之一，父親請求直接撫養的，人民法院應予支持：（一）患有久治不愈的傳染性疾病或者其他嚴重疾病，子女不宜與...
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