關於歇業的法律百科

公司歇業關門難大吉工資應該由誰來支付
我的工資應該由誰來支付你好!可以向企業所在的勞動保障監察機構投訴,其責令用人單位改正,立即支付拖欠您的工資及由此造成的損失。除了向勞動保障監察機構投訴外,如果您有用人單位拖欠您工資的明確證據,可以依據《勞動合同...
企業清算歇業流程
市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標,如果沒有通過市場檢驗,公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算,清償職工工資、公司債務等,清算完後,該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如...
企業歇業了還能恢復嗎?
一、企業歇業了還能恢復嗎?如果營業執照和相關的證據還在有效期,是可遇恢復營業的,完全沒有問題。公司歇業的時間是,可以歇業最長不超過六個月。如果公司成立後無正當理由超過6個月未開業的,或者開業後自行停業連續6個月以...
公司歇業股東會決議的內容是什麼?
一、公司歇業股東會決議的內容是什麼?公司歇業股東會決議的內容,是根據《公司法》對有限責任公司股東會的有關規定,股東會的決議應包含以下內容:1、會議基本情況:會議時間、地點、會議性質(定期、臨時)。2、會議通知情況...
企業歇業清算主體
市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標,如果沒有通過市場檢驗,公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算,清償職工工資、公司債務等,清算完後,該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如...
企業歇業清算會計
市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標,如果沒有通過市場檢驗,公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算,清償職工工資、公司債務等,清算完後,該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如...
公司歇業後如何解決有關訴訟問題
公司在一段時間內如果沒有開始生產經營活動的話,那麼我們就可以稱公司歇業了。但需要注意的是公司歇業並不等於公司破產倒閉。此時,如果有訴訟問題的話,還是要以公司的名義進行處理的。下面,本站告訴你公司歇業後如何解決...
公司歇業手續怎麼申請?
一、公司歇業手續怎麼申請?公司停業無需辦理停業手續,停業6個月以上的需要辦理註銷手續。企業法人領取《企業法人營業執照》後,滿六個月尚未開展經營活動或者停止經營活動滿一年的,視同歇業。”這是我們找到的有關“歇業...
企業歇業可以歇業多久
1、公司停業無需辦理停業手續,停業6個月以上的需要辦理註銷手續。2、《公司登記管理條例》第七十二條公司成立後無正當理由超過6個月未開業的,或者開業後自行停業連續6個月以上的,可以由公司登記機關吊銷營業執照。我國...
公司歇業如何辦理?
公司歇業,只是公司暫時的停止一切業務,想恢復時向有關部門申請復業即可正常營業了。需要明白一點,公司歇業不等同與公司註銷,此時公司的法人資格還是存在的。實踐中要想公司歇業,就需要辦理相關的手續,下面本站小編就為您詳...
公司歇業不註銷有何法律後果 - 如何規定的
1、無法免除債務清算主體的相關法律責任。公司歇業後未辦理註銷登記,也無清算組織負責清理債權債務的,公司和清算主體為共同訴訟主體;公司歇業後,雖辦理註銷登記,但無清算組織負責清理債權債務的,負有清算之責的主體為訴訟...
公司歇業員工應該如何賠償?
一、公司歇業員工應該如何賠償?法律上並沒有公司歇業的概念,如果公司要暫停經營需要經濟性裁員或者直接註銷公司要徹底辭退員工。可以根據勞動者的具體情況確定解決方式及賠償方案。若公司與勞動者協商一致解除勞動合同...
企業經營狀態 開業 - 歇業 清算
企業經營異常企業營業存在異常需要及時規避公司經營異常的處理方式:1.沒有按時年報的企業,補報年度報告並對外公示後方可申請移出;2.沒有按時公示即時信息的企業,公示相關信息後申請移出;3.住所失聯的,企業通過登記的住所...
企業歇業不註銷有何法律後果 - 怎麼規定的
律師解析:企業歇業不註銷會影響股東的權益。若是沒有按照規定將營業執照進行年檢、税務申報。之後自己開企業就會受到影響。根據相關法律規定,企業不經營後應當註銷。註銷企業一般指企業註銷。企業註銷是指當一個企業宣...
公司歇業承擔的法律責任是什麼?
一、公司歇業承擔的法律責任是什麼?公司歇業無疑是法人終止的一種情形,公司歇業後應當依法進行清算應無疑義。因此,負有清算公司之責的主體(以下稱清算主體)如果不盡清算之責,債權人可以起訴該清算主體,人民法院也可以判...
公司歇業不註銷要承擔怎樣的後果
公司歇業不註銷要承擔怎樣的後果公司歇業不註銷的法律後果如下:一、無法免除債務清算主體的相關法律責任。因為只有經過合法的清算、註銷程序,公司才能從法律意義上消滅,公司消滅了的,公司及負有清算責任的清算主體才能免...
公司歇業員工如何處理?
一、公司歇業員工如何處理?1、公司停業,屬於提前解散的情況,解除勞動合同,用人單位需要支付經濟賠償,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算。2...
公司歇業員工要怎麼賠償
如果是公司歇業,導致因經濟性裁員而與勞動者解除勞動合同的,按照《勞動合同法》第47條的規定補償,如公司違法解除勞動合同,需按《勞動合同法》第48條的規定賠償。【法律依據】《勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者在...
公司歇業的後果有哪些
公司因為歇業而不再繼續開展經營活動,公司歇業會產生哪些法律上的後果呢?對於公司歇業產生的後果問題,很多人都不清楚我們的法律規定。現在本站的小編將在下面的文章中為您詳細的介紹公司歇業產生的後果問題。公司歇業...
一般的公司如何辦理歇業?
(1)提出申請納税人在營業執照核准的經營期內,向税務登記管理環節提出申請,領取並填寫《停業登記表》。(一)納税人持填寫完畢的《停業登記表》到發票管理環節、徵收環節、稽查環節分別辦妥以下手續:1、持《增值税專用發票...
公司歇業可以不發工資嗎?
一、公司歇業可以不發工資嗎?不可以。1.到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊)。2.也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元,如果勝了全部由公司負擔)。3.如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起...
公司歇業的法律規定有哪些
公司歇業不同於公司解散或公司破產倒閉,這是由於公司自身的原因而在一定時間內未開展經營活動或者停止經營活動。此時,公司的法人資格是還健在的,而我國也有一些關於公司歇業的法律規定。下面,我們一起來看看法律對此是如...
公司歇業員工工資怎麼進行計算
一、公司歇業員工工資怎麼進行計算公司歇業員工工資的計算每個地區的計算方式都不同。一般這期間的工資發放不低於最低工資的80%。以下是各地的《工資支付條例》的標準1、廣東《廣東省工資支付條例》第三十五條規定:非...
企業歇業多久自動註銷?
一、企業歇業多久自動註銷?公司不經營了,營業執照是不會自動註銷的。只有等到公司登記機關,發現公司不按照規定接受年度檢驗,經行政處罰並限期接受年度檢驗;逾期仍不接受年度檢驗的,吊銷營業執照。或是工商監管人員發現公...
公司歇業不註銷員工可以領取失業金嗎
一、公司歇業不註銷員工可以領取失業金嗎?公司歇業不註銷員工一般不可以領取失業金,領取失業金的條件是:(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;(二)非因本人意願中斷就業的;(三)已經進行失業登記,並有求...
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