關於請假的法律百科
請問勞動法請假工資規定根據勞動法規定，勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十小時。如果勞動者每日工作時間超過八小時、或平均每週工作時間超過四十小時。應當計發加班工資。法律規定，用人單位...
產檢算請假嗎算。但國家規定女性職工懷孕後享有產檢假規，在規定的範圍內，孕婦去醫院進行產檢，算正常出勤對待。法律依據：《女職工勞動保護特別規定》第六條第三款規定：懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查，所需時間計入勞動...
事業單位請假是否扣工資一、事業單位請假是否扣工資，需要看具體的情況。二、對機關事業單位人員的事假並無國家規定，由各省自行制定相應管理辦法。三、各省對事假期間工資待遇的一般規定如下：1、工作人員請事假全年累計...
加班請假算曠工嗎休息日勞動者不加班不需要請假，所以不屬於曠工範疇，知會主管和安排加班的管理人員即可。根據《勞動法》第四十一條規定，用人單位因為生產經營工作需要，安排勞動者加班，應當與工會和勞動者協商，徵得勞動者同...
工傷期間請假回家，請假期間有工資嗎1、按工傷保險條例第三十三條規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、停工留薪期一般不超過12...
勞動法規定請假最長可以請多久勞動法沒有規定企業職工可以請多久時間事假。事假，是勞動者因為私事而請假，沒有特殊事由，用人單位可以不予批准，勞動法沒有賦予職工事假天數的權限，只是規定了企業職工事假期間，用人單位可以不...
懷孕期間請假社保根據你反映的情況，我認為，不論你請假的原因是什麼，只要單位準許批准，那單位就應該承擔你的社會保險費用，當然你個人承擔的部分，還有你自己承擔。【1】繳納社保險費，不是按照勞動者年齡大小繳費，是按上一年本...
勞動法請假規定新勞動法請假制度，病假：1.病假證明必須由公司指定的正規醫院開據;2.員工拿回公司的病假憑證必須包括：二級以上指定醫院醫生的病情診斷書;二級以上指定醫院醫生的病假建議書。3.如果公司發現病假證明不合格...
朋友結婚了，請問婚假請假事由怎麼寫？針對婚假請假事由怎麼寫的問題，就我瞭解一般企業的請假條中，都會有請假事由一項的，選擇或填寫婚假即可。如果沒有請假條或者沒有請假事由，你自己在寫婚假請假條時，請注意1、婚假要在婚姻...
工傷認定之前的請假算是工傷假嗎事故還未進行工傷認定之前，那麼是不能判定為工傷的，員工在此事請假是不能算工傷假的。1、工傷，因治療康復期間不能來上班，是需要請假的。2、工傷請假期間工資按照正常工資計算(前12個月的...
請假期間工資如何支付工傷假工資：職工因工傷，在醫療期間，工資照發。產假工資：女職工產假(包括流產假)期間工資照發，並且不得在女性懷孕期、產期、哺乳期降低其工資。事假工資：勞動部規定：職工本人結婚或職工的直系親屬死亡，由...
請假條請假條，是請求領導或老師或其它，准假不參加某項工作、學習、活動等的文書。請假條因為請假的原因，一般分為請病假和請事假兩種。它是公文寫作的一個很重要、但經常被同學或人們忽略的一個應用文寫作，從小學、初中、...
醉駕判拘役可以請假回家嗎被判處拘役的服刑人員，按照法律規定是可以請假回家的，但在司法實務中很少能實現的。因為整個刑事訴訟程序走下來也要幾個月的時間，等拿到判決書也就離滿刑的時間不遠了。法律規定：《刑法》第四十...
勞動法產假工資如何計算國家規定女職工產假不少於90天，難產的再增加產假15天。產假期間工資就是生育津貼。《社會保險法》第五十四條規定：”用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家...
未籤勞動合同雙倍工資怎麼算的呢？您好，司法實踐中，對於雙倍工資的截止時間，有觀點認為應一直持續到實際簽訂書面勞動合同時止。對此觀點，筆者則有不同看法。從第八十二條的文字表述來看，雙倍工資支付期間為“自用工之日起超...
產檢算請假嗎算。但國家規定女性職工懷孕後享有產檢假規，在規定的範圍內，孕婦去醫院進行產檢，算正常出勤對待。法律依據：《女職工勞動保護特別規定》第六條第三款規定：懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查，所需時間計入勞動...
勞動法請假規定新勞動法請假制度，病假：1.病假證明必須由公司指定的正規醫院開據;2.員工拿回公司的病假憑證必須包括：二級以上指定醫院醫生的病情診斷書;二級以上指定醫院醫生的病假建議書。3.如果公司發現病假證明不合格...
勞動法試用期規定試用期是指用人單位對新招收的職工進行思想品德、勞動態度、實際工作能力、身體情況等進行進一步考察的時間期限。勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年...
事業單位產假哺乳假需要怎麼請假呢？1、女職工哺乳期間，每天安排1小時休息或哺乳時間，多胞胎生育的應當酌情延長，哺乳期間計算勞動時間。哺乳期應至嬰兒滿一週歲止。2、若嬰兒滿週歲時，經縣(區)以上醫療或保健機構確診為體...
什麼是年休假年假，指給職工一年一次的假期。即機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商户等單位的職工，凡連續工作1年以上的，均可享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年休假。2008年1月1日《職...
律師解析：病假期間由於員工不上班，因此其工資並非按實計發，而是按照“日工資×病假工資比例×病假天數”的公式來發放。日工資並非完全是員工每天的工資，它是“月工資計算基數÷當月計薪日”的結果。計薪日是指國家規定的...
請假工資能怎麼計算您好，對於您提出的問題，我的解答是,請假期間工資如何支付?具體數額如何確定?工傷假工資：職工因工傷，在醫療期間，工資照發。產假工資：女職工產假(包括流產假)期間工資照發，並且不得在女性懷孕期、產期、哺...
判緩刑到司法所報到嗎社區矯正人員應當自人民法院判決、裁定生效之日或者離開監所之日起十日內，到居住地縣級司法行政機關報到。縣級司法行政機關應當及時為其辦理登記接收手續，並告知其三日內到指定的司法所接受社區矯...
骨折可以請假多久，有沒有相關的法律規定律師解答按照我國現行勞動法律規定，骨折的醫療期最長為24個月，超過24個月仍需請病假的，企業可以支付一個月工資的待通知金和經濟補償金後解除勞動合同，所以骨折可以請假最長時間為24...
軍人有流產陪護假嗎有，可以申請。軍人外出，必須按級請假，按時歸隊銷假；未經領導批准不得外出，無特殊原因不得超假。軍人在值勤和操課、工作時間內，無特殊事由不得請假。未超期服役的士兵，一般不準請假探家。《中國人民解放軍...
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