關於傷喪的法律百科
一、交通鑑定傷喪4級給多少錢?殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準(簡稱“基數”)，自定殘之日起按二十年計算。但六十週歲...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
不服工傷鑑定可以重新鑑定嗎可以在收到鑑定結論之日起15日內申請重新鑑定。《工傷保險條例》第二十六條申請鑑定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑑定委員會作出的鑑定結論不服的，可以在收到該鑑定結論之日起15日內...
喪葬費喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。喪葬費=在崗職工年平均工資÷2...
工傷保險條例《工傷保險條例》[1]是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業康復，分散用人單位的工傷風險而制定的法律條例，於2004年1月1日起施行。自施行以來，對於及時...
一、部分聽覺喪失算不算工傷?依據GB/T16180-2006《勞動能力鑑定—職工工傷與職業病致殘等級分級》1、八級32)雙耳聽力損失≥41dB或一耳≥91dB，2、九級30)雙耳聽力損失≥31dB或一耳損失≥71dB;3、十級28)雙耳聽力損失≥...
喪葬費喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。喪葬費=在崗職工年平均工資÷2...
味覺喪失工傷鑑定以下是對於味覺喪失工傷鑑定的回答，希望幫到你十級。請參考以下分級標準（18條）：j)十級1)顱骨缺損9～24cm2，無功能障礙；2)一側不完全性面癱；3)面部輕度異物色素沉着或脱失；4)全身瘢痕面積＜30％；5)一眼矯正視力≤0.5，...
喪失勞動能力您好！1首先申請工傷認定，然後做勞動能力鑑定，根據鑑定結果索賠；2用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
工傷死亡職工喪葬費怎麼算工傷死亡的喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資，職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1、用人單位參加工傷保...
對於因工死亡的職工，其家屬可以獲得一定的工亡賠償。其中有一項是關於喪葬費的賠償，具體數額會根據各個地區的標準而有所不同。那麼你知道工傷死亡後喪葬費誰出嗎？下面，小編就來為你介紹。一、工傷死亡後喪葬費誰出工傷賠...
工傷賠償喪失勝訴權是怎麼規定的喃？1.醫藥費由用人單位全額墊付；2.停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放；3.停工留薪期內需要護理的由單位負責；4.住院期間伙食補助費按你們當地標準發放；這就是工傷賠償喪失勝訴...
喪葬費賠償標準按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月的總額計算。因人身損害造成受害人死亡的，不管受害人的職業、身份、工作、性別、年齡等情況有何不同，也不管生前是生活在城鎮還是在農村，在涉及支付...
工傷鑑定標準部分喪失勞動能力標準喪失勞動力分三種：（一）完全喪失勞動力一般一級到四級傷殘為完全喪失勞動力如果傷病職工同時符合不同類別疾病三項以上（內含三項）“大部分喪失勞動能力”條件時，可確定為“完全喪失勞動能力...
喪葬費喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。喪葬費=在崗職工年平均工資÷2...
工傷死亡職工喪葬費怎麼算工傷死亡的喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資，職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1、用人單位參加工傷保...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
左眼工傷視力0.3傷殘鑑定有級別嗎如果由於工作原因受傷屬於工傷，可以要求單位在受傷30日內向勞動部門申請工傷認定，最遲應該在受傷後1年之內向勞動部門申請認定，等待傷情穩定後申請工傷鑑定，確定傷殘等級，要求賠償，支付傷殘...
工傷死亡職工喪葬費怎麼算工傷死亡的喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資，職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1、用人單位參加工傷保...
喪葬費喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。喪葬費=在崗職工年平均工資÷2...
喪葬費喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。喪葬費=在崗職工年平均工資÷2...
非工傷大部分喪失勞動能力《勞動合同法》第40條規定，有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資後，可以解除勞動合同:(一)勞動者患病或者非茵工負傷，在規定的醫療期滿後不能...
勞動能力喪失通常依據勞動能力喪失持續的時間和喪失的程度雙重標準來區分。1、按持續時間可分為暫時性和永久性兩種:①暫時性勞動能力喪失:是指損傷或疾病引起的機體功能障礙，使機體完成本職工作的能力受到暫時的影響，...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
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