關於金有的法律百科
一、領取失業金有時間限制嗎?失業保險金領取有時間限制，職工失業之後，在規定的時間沒有申請領取的，視為已經就業，在下次失業時才可以領取失業保險金。規定的時間各地規定不同，一般為30日或者60日。失業保險金，是指失業保險...
解除勞動合同賠償金根據《勞動合同法》第四十七條，經濟補償的計算，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工...
部隊軍官病退轉業金有多少錢？部隊軍官病退轉業金有多少需要結合本人的工資來進行確定；1、轉業生活補助費。按照轉業軍官、文職幹部服現役時間、職務等級、批准轉業時的本人原工資，發給轉業生活補助費。正師職、專業技術6...
怎樣領取失業金,有哪些規定領取失業金應當攜帶上本人身份證、户口本、證件照多張等相關證件，所在用人單位的接觸勞動合同的證明材料、相關部門出具的失業登記等證明材料，到社保中心辦理領取失業金關於怎樣領取失業金的...
我們在現實的生活中，在工作崗位上工作的好好地，可是用人單位需要調整崗位。我們就需要到下一個崗位重新適應工作，重新進行工作調整。那關於不員無法勝任崗位需代通知金有哪些規定呢，下面小編就為你進行詳細的解答。一、適...
實行工傷保險保障了工傷職工的醫療以及醫療期間的生活;傷殘撫卹和遺屬撫卹，在一定程度上解除了職工的後顧之憂。工傷待遇優厚於其他保險待遇，體現了工傷補償，也體現了國家和生產單位對職工奉獻精神的尊重，有利於增強職工...
在當今社會，勞動者在確認工作之後需要與企業簽署勞動合同，合同規定了勞動者需要工作的期限。但是如果企業負責人不想某些員工繼續工作，那麼這樣的行為屬於提前終止勞動合同。按照法律規定，企業與勞動者協商解除勞動合同代...
眾所周知，用人單位一旦想要與勞動者解除勞動合同，需要支付經濟賠償金。如果用人單位沒有提前通知勞動者，還需要承擔代通知金的賠償。辭退員工的代通知金有多少?計算標準是什麼?接下倆小編收集了相關內容，供大家參考!一、...
結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於...
工程質量金有多長時間的返還時間工程質量金的返還時間，當建設單位在接到施工單位返還保證金申請後，應於14日內會同施工單位按照合同約定的內容進行核實。如無異議，建設單位應當在核實後14日內將保證金返還給施工單位。【...
很多企業公司都會有裁員的情況，一般出現裁員是因為確實被裁員的員工自身的能力不夠，無法勝任公司的工作所以會被裁員，還有一個部分原因可能是公司的資金緊張對於支付工資費用以及社保費用存在壓力。那麼關於裁員代通知金...
合同糾紛訴訟是指人民法院根據合同當事人的請求，在所有訴訟參與人的參加下，審理和解決合同爭議的活動，以及由此而產生的一系列法律關係的總和。合同糾紛的內容涉及到合同本身內容的各個方面，糾紛內容多種多樣，幾乎每一個與...
一、公司辭退代通知金有多少錢?一個月工資。所謂代通知金，也叫提前通知金，是指用人單位沒有提前30天書面通知解除勞動關係的，除了應當支付經濟補償金以外，還應當支付勞動者代通知金(提前通知金)，標準是本人一個月工資，計算...
一、主動辭職如何拿失業金有什麼辦法主動辭職不能領取失業金。領取失業金的一個必備條件就是勞動者失去工作不是出於本人意願。失業保險金，是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用，是對失業人...
一、職工失業金有生育保險嗎?領取失業金期間能享受生育險。失業人員在領取失業保險金期間符合計劃生育規定分娩的，憑《就業失業登記證》、《出生證》、《計劃生育光榮證》、住院醫療費發票等材料到户籍所在街道就業保...
現在的職場女性，雖説已經與男性享受到了差不多的待遇，但個別企業和部門，還是區別對待孕期的女性。孕期的職場女性最怕失業，現在生養孩子的成本如此高，萬一失業後沒有生育險的支持，生孩子花費會很大。那麼，領失業金有生育保險...
相信很多勞動者都知道經濟補償金和代通知金。很多用人單位在與勞動者解除勞動合同時，只支付經濟賠償金，而對代通知金閉口不談。如果用人單位沒有提前一個月通知勞動者解除勞動合同，需要賠償代通知金。那麼，代通知金的標準...
擔保公司都有違約金嗎汽車擔保公司怎麼算違約金車貸逾期幾小時擔保公司要違約金3500是合理的。1、借款人違約，擔保人需要承擔責任；2、違約幾小時，擔保公司已經被罰對應的金額；3、擔保公司為了避免同類情況發生，向客户追加...
合同履行金也叫做合同履約保證金，主要出現在工程承包當中，防止承包人的違約行為對發包人造成損害的一種保證金。那麼你知道合同履行金有哪些特點嗎?本站準備好了相關文章，將在下文中為你詳細介紹。第一招標人必須在招標...
協商解除勞動合同失業金有嗎？有失業金；1、《中華人民共和國社會保險法》第四十五條規定:失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金。(1)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;(2)非因本人意願...
我國對社會上的合法勞動者進行相應的保護和相應的勞動權益保護，對於公司在解聘勞動者時，我國規定需要向相關勞動者進行相應的代通知金的賠償。那裁員需要支付代通知金有哪些要求，下面小編就這類問題為大家進行解答。《勞...
一、失業金有多少，各地標準一樣嗎？失業金各地標準是有不一樣的，根據《社會保險法》第四十六條的規定：“失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十...
一、試用期離職代通知金有麼?試用期屬於用工方與勞動者之間的考察期，在這個期間內，勞動者可以無任何理由提前3天通知用工方解除勞動合同。而用工方解除勞動合同是否需要支付經濟補償金或代通知金，應當區分解除勞動合同的...
一、協商解除勞動關係代通知金有嗎協商一致解除勞動合同代通知金不需要支付，代通知金產生的基礎在於預告解除，即當一家單位以員工不勝任工作、醫療期滿或者客觀情形發生重大變化提出解除時，又不願意提前一個月通知員工的...
失業金的領取並不只是要求勞動者已經失業了，此時除了對失業的原因有限制外，同時也還有其他方面的條件規定。對於勞動者而言，在失業的情況下如果想要領取到這個失業金，則就必須要先滿足規定要求才行。那麼領取失業金有什麼...
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