廈門2021退休金有政策變動嗎

一、廈門退休金有政策變動嗎?

有所變動，廈門企業退休人員養老金又漲啦，人均月增發約189元!

日前，市政府下發了《關於2018年調整企業退休及退養人員基本養老金的通知》，公佈了具體調整方案。

這是廈門連續第14年提高企業退休人員基本養老金。此次調整後，廈門企業退休人員平均養老金將繼續保持全省第一、全國前列。

據悉，此次企業退休人員基本養老金調整的主要內容有三方面：

一是普調。企業退休人員養老金調整的標準為每人每月調增260元，調增比例為10.46%，退職人員、被徵地人員、農場職工、漁民養老金調整標準約為退休人員的70%，每人每月增發182元。

二是特調。在辦理退休手續前獲得高級職稱任職資格且被實際聘用的企業人員中具有正高職稱的，在普調基礎上再每月增發100元;具有副高職稱的(含高級技師)，在普調的基礎上再每月增發80元;今年新增的年滿70週歲的人員每人每月增發50元，今後新增年滿70週歲的人員自年滿70週歲的次月起每人每月增發50元。此外，調整前月基本養老金(不含省、市發放的企業退休軍隊轉業幹部專項生活補貼)低於此次調整前全市企業退休人員平均養老金水平(2485元)的企業退休軍隊轉業幹部，先將月基本養老金調增至2485元后再參加本次其他相應項目的待遇調整。

三是專項調整，適當調整基本養老金計發辦法，即今年1月起參保人員辦理退休時的過渡性養老金計發基數，由2005年全市在崗職工月平均工資調整為退休時上年度全市在崗職工月平均工資，並對2007年至2013年期間退休、退職且享受過渡性養老金的人員進行專項調整。

二、年退休職工工資規定

參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。

根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：

養老金=基礎養老金 個人賬户養老金。

個人賬户養老金=個人賬户儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。

注：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

廈門的經濟發展在我國本身就佔有很重要的一席之地，廈門連續不斷地對當地的退休金政策進行調整，也恰巧體現了廈門蓬勃的經濟發展速度。每一次退休金政策的變動，基本上都是相較於去年的退休金有所上調。但是在全廈門市，退休金的具體標準也不可能全都是一樣的。