職工在工傷認定過程中 - 有哪些注意事項？

在工傷醫療期間，職工需要提交工傷認定的具體材料，企業工傷職工工傷事故報告、工傷事故報告、就醫須知等，以便完成工傷認定工作。關於職工在工傷認定過程中，具體有哪些注意事項呢？下面本站小編為您詳細介紹，感謝閲讀。
　　為了更好的完成工傷認定工作，保障您的合法權益，在您工傷治療期間，還需要您和您家人的積極配合，希望您認真閲讀以下內容，並在規定期限內將所需材料交於公司公司安全科。
　　1、受到傷害後，應當到指定醫院就醫。按照規定，公司所在地區為×××醫院、×××醫院、×××醫院和×××醫院。因特殊情況已經到其他醫院的，應立即轉到指定醫院就醫。
　　2、工傷認定需要以下材料：
　　①門診病歷(原件)
　　②診斷證明書(原件，診斷醫生出具。)
　　③工傷事故報告
　　④身份證複印件(A4紙)
　　⑤兩人證明材料，要求如下：⑴所用紙張為A4紙。⑵兩人獨立書寫，不能相互抄襲，寫自己所知道的事情經過。⑶證明材料上要註明證明人的工作單位、家庭住址及聯繫電話。⑷證明材料要求本人簽字並摁手印。⑸兩位證明人的身份證複印件(A4紙)
　　⑥如是交通事故，需有交通部門出具的《交通事故責任認定書》。如是駕駛摩托車，還需出具駕駛證複印件(A4紙張)。
　　①至⑤條註明的材料應當在3個工作日內完成，交到公司安全科。因特殊情況沒有準備齊全的，最遲可在受傷之日後7個工作日內完成。
　　⑥條內容因情況比較特殊，可適當遲延，但必須在受傷之日後20個工作日內完成。
　　3、因條件不符合，無法認定工傷的，公司將在第一時間通知傷者或者其家屬，按其他程序辦理，避免造成損失。
　　4、由於傷情需要住院治療的，應當填寫《企業工傷職工就醫須知》。本材料可在出院之後交到公司安全科。(《企業工傷職工就醫須知》屆時將交付傷者或者其家屬)
　　5、在住院期間，傷者或其家屬認真閲讀《企業工傷職工就醫須知》，尤其是特殊醫療部分，如需進行特殊醫療的，應當立即通知公司，填寫《特殊醫療審批表》(此審批表屆時將交付傷者或其其家屬)，待審核批准後方可進行特殊醫療。因病情需要，來不及報批的，可在產生特殊醫療後進行申請，但相關醫療機構部門的簽字蓋章必須在5個工作日內完成，並交到公司安全科。
　　6、因病情需要轉院的，必須提出轉院申請，待當地勞動部門批准後，方可轉院治療。
　　7、治療期間產生的所有費用單據，傷者應妥善保存，待勞動能力鑑定完畢後，一併交到公司安全科。
　　8、出院後，患者應當在10個工作日內到醫院辦理住院病歷，一般傷者辦理兩份，交通事故傷者辦理三份(一份做為處理交通事故時使用)，將其中一份交到公司安全科，作為工傷認定材料。
　　9、因傷情嚴重，需要做進一步康復治療的，傷者應填寫《淄博市工傷康復確認申請表》，待勞動局審批後，再到指定康復醫院進行康復治療。
　　不需要進行康復治療的，在康復上班後填寫《淄博市工傷康復確認申請表》
　　10、治療結束後，根據個人情況，提出進行勞動能力鑑定或者不進行勞動能力鑑定的申請。此《申請》有固定格式，可到公司安全科填寫。
　　要求進行鑑定的，需要提交以下材料：
　　①《勞動能力鑑定申請》②一寸免冠照片2張。③5寸全身彩照一張，要求裸露受傷部位(如無外痕，可不交)。④身份證複印件一份(A4紙張)。⑤無住院者，提供診斷證明書原件。
　　不進行勞動能力鑑定的，只需要提交自願不進行勞動能力的申請。
　　以上材料要求在接到通知後5日內準備齊全，交到公司安全科。
　　11、接到《勞動能力鑑定通知書》後，將此通知妥善保存，根據勞動局通知的時間、地點以及《通知》要求所攜帶的材料，去進行勞動能力鑑定。因自身原因錯過鑑定過程的，視為自動放棄此權利，不再進行二次鑑定。
　　12、勞動能力鑑定後，將全部治療期間產生的費用單據及住院病歷、相關門診病歷交到公司安全科，進行費用報銷。
　　13、工傷費用報銷出後，公司安全科通知傷者，交付銀行卡和存摺(內含報銷出的治療費和按照規定給予的工傷補償)。傷者有公司借款的，在2日內將借款歸還。
　　至此，工傷過程全部處理完畢。

以上詳細為您介紹了職工工傷認定的事宜須知，望為您提供一些在職工工傷認定過程中的幫助。作為職工，特別需要注意的是，應該在指定的醫院就醫，這才是能維護自身合法權益的第一步。發生工傷糾紛或工傷認定糾紛，可以通過我們本站找專業的律師為您上訴解決。

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