工傷認定
一、判拘役能不能出國打工?拘役過能出國勞務，但是如果是正在拘役的，護照簽發機關是不予簽發護照，就不能出國了。護照是一個國家的公民出入本國國境和到國外旅行或居留時，由本國發給的一種證明該人的國籍和身份的合法證件...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
在我們的現實生活當中，在很多的場合都是需要簽訂合同的，比如説在施工的時候需要簽訂相應的施工合同，用於保障雙方權利主體的一些義務和權利，當然有的時候需要進行補充協議，因此很多人都想要清楚瞭解一下施工合同補充協議的...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
一、已退休不屬於工傷認定的範圍嗎?已退休不屬於工傷認定的範圍，享受養老保險待遇的退休人員與現單位之間的用工關係不構成勞動關係，不屬於《工傷保險條例》調整的範圍，故已享受養老保險待遇的退休人員在務工中受到事故...
工傷認定終結以後也不是必須要申請勞動仲裁才能獲得賠償的，但是走到仲裁這種地步的，無非還是和用人單位之間沒辦法對工傷待遇的事情很好的協商解決。所以有些遇到工傷的職工就比較關心在我國工傷認定後多久申請仲裁?在...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
一、上班把食指手筋弄斷了算不算工傷?算工傷。用人單位員工發生傷(亡)事故後，若用人單位不按規定出具事故報告及申請工傷認定的，受傷員工本人或親屬可向屬地參保或企業營業執照註冊所在地勞動保障局提出工傷認定申請。...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
我們發現在申請進行工傷認定的時候，此時不管是用人單位提出認定申請，還是由受傷勞動者自己申請工傷認定，在需要提供的材料裏面都離不開勞動合同。但有些時候可能沒有簽訂勞動合同或者勞動合同丟失，那麼此時認定工傷沒勞動...
為了保障勞動者的合法權益，國家制訂了工傷保險制度，如果在工傷過程中勞動者發生了意外傷害，可以向勞動保障部門申請工傷認定，獲得工傷保險的賠償。但工傷認定的申請是有一定時效的，那工傷認定申請單位過時效怎麼辦?一起通...
一、試用期受傷算工傷麼試用期間發生的事故也可以認定工傷。試用期內員工與用人單位已形成了勞動關係，為單位職工，試用期職工在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的或符合其他工傷情形的，都認定為工傷。根據《...
在當今社會工作中存在的隱患非常多，很多工作人員因為工作中的種種原因造成各種各樣工傷，那麼職工在工傷認定後能做鑑定嗎?(此處鑑定是指勞動能力鑑定。)工傷後多久可以做勞動能力鑑定呢?那麼下面讓我們來了解一下相關信...
一、根據規定兼職算不算工傷兼職工作中遭受事故傷害的，是否認定為工傷，需要視你兼職的具體情況確定：1、如果該“兼職”行為不屬於勞動關係，那麼在兼職過程中受傷就不屬於工傷，但是用人單位應當承擔賠償義務。2、如果該“兼...
不管是用人單位還是受傷職工或其家屬申請進行工傷認定的，此時都需要注意一個認定時間的限制，按照我國法律的規定，只能在規定的時間內申請認定，否則認定部門是不會受理申請的。那要是超出申請工傷認定時間該怎麼辦呢?我們...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
一、駕駛員構成醉酒拘役要幹活嗎?因醉駕被判處拘役的，在服刑期間一般是要幹活的，但服刑期間參加勞動的，會酌量發給報酬。《刑法》第四十三條【拘役的執行】被判處拘役的犯罪分子，由公安機關就近執行。在執行期間，被判處拘...
單位工傷認定時間超期，依據勞動法規定，工傷申請應當在事故發生一年期限內申請，超過法律規定期限，勞動保障部門將不在受理，不能進行勞動能力鑑定，無法獲得勞動保障部門的工傷保險待遇，工傷申請應當提供工傷認定申請材料，在認定...
單位工傷認定證明是什麼勞動者可以向當地的社保部門申請工傷認定，如果用人單位不承認是工傷的，應當由用人單位舉證證明。1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不...
工傷認定單位意見一、一般在員工發生工傷以後，員工在申請工傷認定時，社保部門都會對勞動者受工傷進行一定的調查，作為勞動者和用人單位都可以發表自己的看法和意見，積極配合社保部門的調查。二、法律依據《工傷保險條例》...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...
一、如對工傷認定結果有異議怎麼辦在拿到認定書之後，若對鑑定結果存在異議，可以在半個月內提出異議，申請再次進行工傷認定，但是一般來説，若鑑定機構是嚴格按照相關法律的規定進行的鑑定，且申請再次鑑定的當事人沒有新的證據...
作為一個公司的職員，為公司辦事情的時候難免會不小心磕碰到自己，大多數公司會對於職員的工傷實行報銷的政策。在小編看來，這是一個公司應該對職員承擔的義務。但是一般情況下，報銷的過程中，公司需要職員寫一個工傷認定書。...
熱門標籤
-
行政法規
富拉爾基
錢個
會限號
停批
除本
漢儀
廈門航空
偵對
兩者之間
男抱
何意
購進
傷者
合書
文具
證處
二十五年
責任人員
三萬元
兩級
硬化
航向
梅蓄
腰間
九教
專利費
不罰
尺度
改了
塑料布
病孩
雙票
出閣
發明專利
沒評