生育保險報銷時間是生育後多久內報銷

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一、生育保險報銷時間是生育後多久內報銷

生育保險報銷時間是生育後多久內報銷

生育保險報銷有時間限制,勞動者可以向相關單位申請報銷。錯過了生育保險報銷時間,是沒有補辦申請的。而且由於各省市大部分會針對當地實際情況而制定相關條例,所以各地生育保險報銷時間都有所不同,生育保險報銷時間應當以當地的社保中心規定為標準,時間長的可在18個月內報銷,但部分地區及城市限制於6個月內。

一般來説,女職工生育或流產後,由本人或所在企業持當地計劃生育部門簽發的計劃生育證明,嬰兒出生、死亡或流產證明,到當地社會保險經辦機構辦理手續,領取生育津貼和報銷生育醫療費。生育醫療費應當在女職工妊娠至生育或者終止妊娠前申辦。生育津貼、一次性分娩營養補助費和異地就醫的生育醫療費,應當在女職工生育或者終止妊娠後1年內申辦。計劃生育手術費用,應當在手術前申辦。而男職工假期津貼,應當在其配偶生育後1年內申辦。特別提醒,用人單位未按規定期限到當地社會保險經辦機構為其參保職工申辦生育保險待遇的,該職工的生育保險待遇由用人單位按照所在統籌地區的待遇項目和標準支付。

二、生育保險報銷的條件

1、用人單位有為職工購買生育保險,並且在職工生育時為職工繳費累計達12個月。生育保險個人是不得購買的,是一定要由用人單位代為購買。

2、職工生育符合我國計劃生育這一項基本國策,才可以享受我國生育保險報銷條件,若是生育二胎者必須符合我國新出台的二胎政策才可以享有生育保險報銷。

法律依據:

《社會保險法》

第五十五條

生育醫療費用包括下列各項: (一)生育的醫療費用; (二)計劃生育的醫療費用; (三)法律、法規規定的其他項目費用。

第五十六條

職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼: (一)女職工生育享受產假; (二)享受計劃生育手術休假; (三)法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

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