法律規定16週歲屬於童工嗎
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法律規定16週歲屬於童工嗎
1、法律意見原則上用人單位是不允許招收未滿16週歲的未成年人的，但是未滿16週歲的少年、兒童參加家庭勞動、學校組織的勤工儉學和省、自治區、直轄市人民政府允許從事的無損於身心健康的、力所能及的輔助性的勞動，不受關於禁止使用童工從事勞動的限制。
滿16週歲的不算童工。
2、法律依據
《禁止使用童工規定》(國務院令第364號公佈)第二條規定：國家機關、社會團體、企業事業單位、民辦非企業單位或者個體工商户(以下統稱用人單位)均不得招用不滿16週歲的未成年人(招用不滿16週歲的未成年人，以下統稱使用童工)。
禁止任何單位或者個人為不滿16週歲的未成年人介紹就業。
禁止不滿16週歲的未成年人開業從事個體經營活動。
《勞動法》第五十八條規定，國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
未成年工是指年滿十六週歲未滿十八週歲的勞動者。
