哪些情況可以認定為工傷？ - 　　

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哪些情況可以認定為工傷？　　

依據《工傷保險條例》第十四條規定，下列六種情況可以被認定為工傷：
　　1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
　　2.工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
　　3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
　　4.患職業病的；
　　5.因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
　　6.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。