有私生子算不算重婚罪

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有私生子算不算重婚罪
各位諮詢各位2007年12月入職原單位,後派往異地。入職後
您好,如果該勞動合同是在被脅迫的情形下籤訂的,那麼該合同因不是當事人真實的意思表示而效力待定,即您可以追認或拒絕接受。勞動仲裁是提起勞動糾紛訴訟的先行程序,如果不服勞動仲裁委員會的仲裁,您可以向人民法院提起訴訟。具體細節,
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