勞動合同法第四章第四十條
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新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。
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婚姻法第四章第四十條
你好，婚姻法第四十條 夫妻書面約定婚姻關係存續期間所得的財產歸各自所有，一方因撫養子女、照料老人、協助另一方工作等付出較多義務的，有權向另一方請求補償，另一方應予以補償。解釋：就是在結婚時可以做財產方面的約定，結婚後所得的財產收入歸雙方個人所有，若有一方對家庭的投入大，那麼另一方應該給予一定的補償。劉煥廷法律服務團隊信文靜為你解答
