2018勞務派遣合同最新規定是什麼

為規範勞務派遣，維護勞動者的合法權益，促進勞動關係和諧穩定，依據《中華人民共和國勞動合同法》和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等法律、行政法規，制定本規定;用工單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動者;向被派遣勞動者提供與工作崗位相關的福利待遇，不得歧視被派遣勞動者，保險福利待遇上體現了同工同酬的要求。